试用期三个月才转正合理吗

试用期三个月才转正合理,根据我国《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

时间: 2024-09-14 07:24:05

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试用期一直不转正该怎么办

试用期一直不转正,用人单位违反规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金. [法律依据] <劳动合同法>第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动

试用期三个月内可以辞职吗

试用期三个月内可以辞职.依照<中华人民共和国劳动法>的相关规定,劳动合同中可对试用期进行约定,但其时长最长不得超过六个月.处于试用期内的劳动者,依法拥有随时通知用人单位解除劳动合同的权利.而对于在试用期内被证明为不符合录用条件的劳动工作者,用人单位也有权依法解除劳动合同. 法律依据: <中华人民共和国劳动法>第三十二条有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的:(二)用人单位以暴力.威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的:(三)用人单位未按照劳动

试用期三个月合法吗

根据<劳动合同法>第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月:劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月:三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期.试用期包含在劳动合同期限内.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限.

试用期被延期转正怎么办

单位不可以对试用期随意延长,除非与劳动者协商一致.对试用期时间与公司发生争议的,应当首先与公司进行协商,协商不成向当地仲裁委进行申诉,如不满意仲裁结果应当在15日内向法院起诉.根据<劳动合同法>第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月:劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月:三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月.

过了3个月试用期不给转正怎么办

依据劳动合同法的规定,在试用期内职工不符合试用条件的,用人单位可以辞退,如果用人单位不辞退的,视为符合录用条件,自动转为正式员工. [法律依据] <劳动合同法>第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月:劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月:三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期.试用期包含在劳动合同期限内.

试用期三个月签几年合同

试用期为三个月之后的劳动合同期限一年以上三年以下. [法律条文] <劳动合同法>第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月.

医保要交多少年才行

如果是个人参保则受以下规定限制: 1.参保人员男满60周岁.女满55周岁时,累计缴纳基本医疗保险费的年限,男不少于25年,女不少于20年,其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于15年,可以享受退休人员医疗保险待遇.本通知实施前基本养老保险视同缴费年限,视同累计缴纳基本医疗保险费的年限.实际缴费或累计缴费年限未达到最低年限要求的,应一次性补齐实际缴费年限的医疗保险费用,仍未达到累计缴费年限要求的,再补齐累计缴费年限的医疗保险费后,方可享受退休人员医疗保险待遇.补缴的医疗保险费用,按补缴时的缴费

劳动合同转正工资可以不写吗

劳动合同转正工资不可以不写.劳动合同里,可以同时约定试用期工资和转正后的工资,其中试用期工资不能低于转正后工资的80%;并不得低于用人单位所在地的最低工资标准. [法律依据] <劳动合同法>第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称.住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名.住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护.劳动条件和职业危害防护

六味地黄丸吃多久才有效

六味地黄丸是常见的补肾药物,可以治疗因为肾亏引起的头晕眼花,腰酸背痛等症状.但是是药三分毒,吃这个药要有个度才行.那么吃这种药一般多久能停药呢?下面就给大家来介绍一下. 经验步骤: 第一:六味地黄丸具体要吃多久,要看肾阴虚的严重程度.如果症状轻的话,吃个一瓶就会好点了,疗程一般在一个月以上. 第二:如果阴虚的症状非常严重,那么短时间内肯定是不能治愈的,可能就要吃个两三个月才会有效果. 第三:六味地黄丸是治疗肾阴虚的,所以如果患者是得了肾阳虚,那么吃这个药是不管用的,所以不管吃了多久都是没有效果的