单位未缴社保需要赔偿吗

单位未缴纳社保造成损失后需要支付赔偿。用人单位一切不缴纳或者不足额缴纳社会保险费的行为均为法律所禁止的违法行为。用人单位的该违法行为，不仅违反了自身应当承担的法定义务，而且还严重损害了劳动者的合法权益，必须就此所造成的后果承担责任，如因该行为给劳动者造成损失的,还应当赔偿劳动者的损失。

【法律依据】

《社会保险法》第63条第1款第2款，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

时间： 2024-08-26 20:17:04

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单位未交社保如何赔偿

福建省高级人民法院关于印发<审理人身损害赔偿案件若干问题的意见>等三个<意见>的通知,该指导意见第二十四条规定及<最高人民法院〈关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释〉(三)>第一条的规定起诉要求用人单位赔偿损失的,人民法院应根据不同社会保险险种,判决用人单位按缴费标准或待遇标准补偿劳动者相应损失.用人单位所在地设区的市级人民政府相关劳动政策对基本社会保险有明确补偿标准的,人民法院可以按该标准判决.社会保险待遇损失难以界定的,人民法院可委托社会保险机构核定. 根据上

单位不缴社保员工可以因此辞职吗

单位不缴社保员工可以因此辞职.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险.如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,即侵害了劳动者的利益. [法律依据] <中华人民共和国劳动法>第31条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位.

在我国单位不交社保怎么赔偿

社会保险是一种为丧失劳动能力.暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度.社会保险的主要项目包括养老保险.医疗保险.失业保险.工伤保险.生育保险.单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴,但是没有赔偿的. 用人单位不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据<社会保险法>相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保. <社会保险法>第84条:用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费

单位未买工伤保险怎么赔偿

单位未买工伤保险,员工发生工伤的该用人单位应当按照<工伤保险条例>规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用. 我国<工伤保险条例>规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款. 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用. 用人单位参加工伤保

单位未足额缴纳社保怎么办

针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金:逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款. 公司缴纳这些是法定的义务,如果没有交,员工要捍卫自己的权利. 根据<劳动法>第七十二条规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费.所以为职工缴纳社会保险是用人单位的法定义务.在合同中约定保险费用由你个人缴纳的条款因违

单位没买社保怎么办

1.提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁. 2.以单位不缴社保为由,并以书面形式向单位提交辞职书,可马上走人,并可主张单位为你补缴社保. 3.没签劳动合同,你可以主张从第二个月起至一年内的双倍工资.

用人单位未给员工交社保怎么处理

如果是合法用人单位不交社会保险,违反了社会保险法与劳动法.工伤保险条例等法律法规规定,同时也侵害了劳动者的合法权益.劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益,也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉.同时,按照<劳动合同法>第38条的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者无法享受社会保险

自己缴社保和单位交社保的区别

1.险种不同:挂在单位自已交社保参保项目包括"五险":养老.医疗.失业.工伤和生育.如果是选择灵活就业社保,目前只能包括"三险":养老.医疗和失业. 2.费用不同:社保挂靠,那么社保中原本由单位缴纳的部分也都要由个人买单了.你还得给社保代办公司一笔代理费用,目前服务费的市场行情差不多800~900元/年,纯个人交社保省了代理费. 3.安全性不同:挂在单位自已交社保需把身份信息给代理公司,并签订虚假劳动合同,存在一定风险,纯个人交社保要安全.

本人身为公司法人缴社保吗

身为公司法人缴社保.根据<社会保险法>第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记.未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费. 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户.未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记.