缴纳工伤保险影响失业金领取吗

缴纳工伤保险影响失业金领取,因为根据《失业保险条例》,非因本人意愿中断就业终止劳动合同的才可以申请领取失业保险金,缴纳工伤保险意味着失业人员已经不再属于失业状况,是不能领取失业保险金的。

法律依据:

《失业保险条例》第四条

失业人员符合《条例》第十四条规定条件的,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:

(一)终止劳动合同的;

(二)被用人单位解除劳动合同的;

(三)被用人单位开除、除名和辞退的;

(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;

(五)法律、行政法规另有规定的。

时间: 2024-09-08 07:35:55

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工伤保险影响失业金领取吗

不影响. 根据我国法律规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的. 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇

失业金领取期间可以交养老保险吗

失业金领取期间的养老保险金不需要缴纳的,失业金领取期间享有医疗保险待遇. [法律依据] <社会保险法>第四十八条规定,失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇. 失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费.

领取失业补助金会影响失业金吗

1.领取失业补助金会影响失业金.失业保险金领取条件.参保缴费满1年.非因本人意愿中断就业.已办理失业登记并有求职要求的失业人员,可足额享受失业保险金,领取失业保险金期间:由失业保险中心代缴基本医疗保险费,按规定发放价格临时补贴.丧葬补助金和抚恤金. 2.失业补助金的申领条件.在沈阳市缴纳过失业保险,现在没在领失业金状态并且无工作的人员就可以领取. 3.失业金执行期限没有限制,属于常态化社保政策.根据国家社会保险有关要求,只要符合申领条件,即可领取失业金. 4.失业补助金执行期限有限制,属于临时性

失业金领取对以后有什么影响

一,如果领失业金,离职证明(解除劳动关系证明)上必须注明是非个人意愿(如辞退,合同到期单位不续签等原因)才能够领取失业金.如果是自己辞职,是不能领取失业金的. 二,失业金领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年,你如果自己辞职或者合同到期个人不续签,是不能领取失业金的.

为什么说失业金领取后果严重

首先大家要明白,失业金不是想领取就有的.它要满足两个基本条件,第一就是单位已经给参保人缴纳了12个月以上的社保:第二就是参保人本人是非意愿中断就业的. 所以如果参保人是自己主动离职,或者说社保缴纳不满12个月,那么都是不能享受到失业金补贴的. 为什么说失业金领取后果严重? 领取失业金之后,会在档案上面留有记录,对以后找工作可能会造成影响.下家公司的人事如果问到你是因为什么原因离职,那就很尴尬了. 另外还有一种说法是,领取了失业金说明社保已经中断了,会影响到以后养老保险.希财君觉得这种看法并没有什

失业金领取后有什么后果

失业金领取后没有什么后果,因为失业金是一种国家社保保障,对个人并没有什么影响.领取失业金的失业人员在社会保险经办机构进行失业登记之后从失业保险基金中领取失业保险金,领取失业保险金必须按照规定参加失业保险,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年:失业人员是非因本人意愿中断就业的. 法律依据: <中华人民共和国社会保险法>第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的: (二)非因本人意愿中断就业的: (三)已经进行

失业金领取标准

1.失业金领取的条件:根据<中华人民共和国社会保险法全文>第四十五条的规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的: (二)非因本人意愿中断就业的: (三)已经进行失业登记,并有求职要求的. 2.失业金领取的标准:根据<社会保险法>第十八条的规定,失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准.高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省.自治区.直辖市人民政府确定. 同时<社会保险法>第十七条还规定了失业

失业金领取后会有什么后果

失业金领取后没有什么影响. [法律依据]<失业保险条例>第十七条,失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月. 累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月:累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月. 重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月.

如何办理失业金领取

失业金领取流程是: 1.公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备; 2.社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的,才能办理领取失业金; 3.办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章.这四种材料有:位出具的解聘通知书和相关档案材料,失业证明,失业登表,公司致社保局例行公文. 4.社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金,同时办理下岗证. 5.失业人员自与用人单位终止.解除劳动聘用后,持社保局发给的审核文件和