养老保险和医疗保险是一起的吗

养老保险和医疗保险是否可以分开交需要看情况而定: 职工社会保险 根据我国<社会保险法>的规定,用人单位应当为其员工缴纳基本养老保险.基本医疗保险.失业保险.生育保险和工伤保险,前三种的缴费方式系用人单位和员工共同缴纳,缴费基数和缴费比例由各地政府规定,而后两种的缴费方式系用人单位单独缴纳,员工不承担费用.在员工正常受雇于用人单位期间,养老保险和医疗保险是不能分开缴纳的,必须同时缴纳. 个人社会保险 灵活就业人员是指以非全日制.临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员,包括失业人员.辞职人员.自谋职

养老保险和医疗保险是一张卡,就是社保卡.社会保障卡作用十分广泛,持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务. 社保经办机构可以将养老金.事业保险金.生育津贴.工伤抚恤金直接转入金融社保卡中.

这个一般都是用人单位交. 个人买社会保险就两项:养老保险和医疗保险.缴费标准:以上一年度本市公布的社会平均工资为基数,最低标准是社平工资的60%,最高标准是社平工资的300%,中间的有70%.80%.90%.100%. 养老保险缴纳20%,医疗保险缴纳10%以最低标准为例,养老保险金的个人缴费金额是:(社平工资*60%)*20%. 医疗保险金的个人缴费金额是:(社平工资*60%)*10%.

养老保险和医疗保险是可以中断的,但需要注意的是,养老保险和医疗保险中断以后会有以下影响: 一.养老保险 1.由于基础养老金与缴费年费长短和平均缴费工资指数挂钩,所以养老保险中断的时间越长,退休以后基础养老金的待遇也就会因此大大降低: 2.中断时间越长,个人账户积累额就相对较少,个人账户养老金也会比较低: 3.如果退休时未达到缴费年限,那么退休以后不能享受最低基本养老保险的待遇. 二.医疗保险 1.医疗保险断交一旦超过3个月,医疗保险的待遇就会终止: 2.医疗保险断交3个月以上,续交时会重新计算连

不包括,两者相互独立. 养老保险是能够保障老年人在无法劳动后,仍能满足基本生活需求的一种社会保险,在人们缴纳15年的养老保险后,能在一定年龄后按月领取养老金.而医疗保险是指在人们不幸患上疾病后,医疗保险机构能够补偿因疾病造成的一些经济损失的保险.

1.概念 2.内容 3.目的 经验步骤: 1 概念不同:养老保险是指国家和社会根据法律法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险.社保是社会保险的简称,是指养老保险.医疗保险.生育保险.失业保险.工伤保险五个险种. 2 内容不同:社保虽然包含养老保险,但不仅限于养老保险,并且养老保险只是社会保险五个险种的一个.而养老保险只提供养老保障,如果只是购买单一的养老保险的话,是不包含医疗保险的. 3 目的不同:养老保险的

上海养老保险查询说明如下: 一.社保中心查询 如果对自己的社保账号不清楚的话,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询. 二.上网查询 1."个人信息查询"给上网者提供了一个快速方便地查询自己养老保险.医疗保险和失业保险缴费情况,及个人帐户储存额结算单信息的窗口. 2.可以输入自己的身份证号码或护照号码查询到各类社会保险的缴费和记帐情况,或使用个人密码查询自己的个人帐户储存额结算单,便于及时了解用人单位是否按时足额为缴纳社会保险费. 三.电话咨询 1.拨打劳动保障综合服务电

社保不是养老保险,社保包括养老保险,养老保险的全称为社会基本养老保险名,它是社会保障制度的重要组成部分,也是社会保险五大险种中最重要的险种之一.当参保人到了法定退休年龄后,可以领取养老保险,从而有稳定的经济来源,用以维持基本的生活. 社保和养老保险区别: 第一.两者概念不同.养老保险是指是国家和社会根据法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险.社保是社会保险的简称,是指养老保险.医疗保险.生育保险.失业保

养老保险五险指的是五种保险,包括养老保险.医疗保险.失业保险.工伤保险和生育保险.其中养老保险.医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的.个人不需要缴纳.这里要注意的是"五险"是法定的.