仓管员怎样用电脑做帐

先填材料入库单,根据入库单再登记材料台帐:只要根据手工帐的格式,在EXCEL中设置一下:让EXCEL显示出来的页面与手工帐一样就行,也可以适当做一些小的调整:将数据录入EXCEL中相应的单元格中,然后使用SUM公式求和,或其他公式得到你想要的结果.用电脑记帐就是为了计算方便,也可以打印出工整的帐页.

顺丰仓管员的工作内容是:1.收件入仓,出件给快递员:2.认真学习和执行有关客运规章制度和服务质量标准,遵守公司各项规章制度,按时上岗.坚守工作岗位:3.高度重视安全生产工作,关注生产设备的运行状况,及时制止和处理违章行为,保证现场生产安全有序:4.禁止非工作人员进入,注意防火.防盗,库内严禁吸烟,发现安全隐患及时报告:5.工作主动热情,收集客户意见,并及时向上级领导汇报.

统计员基本职责 : 1.遵守公司各项规章制度及文件要求,服从领导,认真完成分公司的统计工作. 2.严格按照总公司规定的票据和清单的制作程序及正确方法进行日常业务操作. 3.严格按照公司的营销价格进行制单和审单. 4.负责配件购置的明细帐务登记. 5.每日将制好的票据和清单交会计审核,并与会计做好相关票据的交接手续. 仓管员基本职责: 1.按规定做好物资设备进出库的验收,记帐和发放工作,做到帐帐相符. 2.随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率. 3.定期对库房进行清理,保持库房

打单员没经验可以做,不同的快递公司对打单员的要求不同,不过一般要求如下: 1.熟悉电脑,熟练使用电脑的办公软件: 2.协助仓库人员做好入库出库工作,订单的跟进,按单发货: 3.异常产品的接收和处理: 4.协助主管办理日常工作:

1. 顺丰仓管员晋升需要在工作中提升自己的工作能力,另外就是要学习物流相关的知识,只有自己的能力提升了,晋升是自然的事情: 2.可以晋升为顺丰的仓库主管,也可以到别的公司做管理: 3.每年两次要求晋升的机会,如果有资历有人脉就会晋升的更快,公司一般都会给机会参加晋升,但是不能有行政类扣分.

仓库管理员是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能.岗位职责包括: 按规定做好物资设备进出库的验收.记账和发放工作,做到账账相符.随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率. 定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列.存放整齐,数量准确. 仓管员的发展往上是仓库主管.物流,以后可以做物流.

放映员没有经验能做,大部分企业和单位在招聘电影放映员的时候对工作经验是没有要求的,但是也有一部分企业和单位是有要求的,需要1年以上的工作经验.这些你都可以在招聘网上查询到的.具体情况请以招聘公司的信息为准.

用资产增资做帐计入银行存款科目.公司增资为公司为扩大经营规模.拓宽业务.提高公司的资信程度而依法增加注册资本金的行为.公司增资的方法为增加票面价值,是指公司在不改变原有股份总数的情况下增加每股金额.通过这种方式可以达到增加资本的目的.譬如,法定公积金,应分配股利留存,以及股东新缴纳的股款,均可记入每股份中,从而使其票面价值增加.

企业收到财政补贴这样做帐: 1.如果企业接受的财政补助是用于补偿企业以后期间的相关费用或损失的,在取得补助时先计入"递延收益",然后在确认相关费用的期间计入"营业外收入":如果是用于补偿企业已发生的相关费用或损失,在实际收到时直接计入"营业外收入". 2.如果收到的财政补助不容易分清是用于补偿企业以后期间的相关费用或损失的,还是用于补偿企业已发生的相关费用或损失的.根据会计重要性原则,如果金额不大,可以将收到的财政补助收入直接计入当期"