面试时如何回答自身的优缺点

关于优点:

面试官问应聘者这个问题有两个目的:第一,判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二,应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。

准备工作:

1、在面试之前就找出自己的3到5个优点;

2、为每个优点找出几个例子,最好来自学习、工作和生活等三个方面;

3、在这3到5个优点之中,精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

关于缺点:

表述缺点时,既要结合本人实际,并选择无碍面试的那些,并力争把缺点转化为优点。

面试时谈及个人缺点,可以遵循以下几个原则:

1、坦然承认,博得认同 如果是自己的缺点,最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事,重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度;

2、消除误会,缩小隔阂 有的“缺点”并不是缺点,而是一般意义上的误会造成的,这时你应及时澄清,缩小与面试官的心理隔阂。

时间: 2024-10-09 05:19:01

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面试时如何说自己的优缺点

最近有很多朋友向我咨询关于面试时如何说自己的优缺点的问题,今天就为大家介绍面试时如何说自己的优缺点,希望能够帮助到大家. 方法/步骤 1明确面试官提问的目的,面试官提问求职者优缺点的目的在于查看求职者是否与职位相匹配. 2优点尽量与职位匹配度高,求职者在阐述自身优点时,应当列出与工作.学习和生活三个方面都相关的,这样才能让面试官全方位了解求职者的具体优点. 3如果求职者能够在这些优点中,找到与职位匹配度高的来进行阐述,会起到更好的效果. 4缺点应当对职位的影响小,面试者谈及自身缺点时,态度要坦然

面试时如何回答离职原因

1.家里出事了要回去照顾家里,但是公司又不能请长假,所以离职.这类原因企业能够理解. 2.公司搬家了,离住的地方太远,每天坐几个小时车上下班很累所以离职.这类原因也是可以的. 3.公司每天无故加班,又没有加班费,让人觉得很累,自己可以接受加班,但无法接受每天加班. 4.公司上升空间有限,想得到更大的发展和更好的平台,所以离职. 5.公司人事变动太大,被调岗了,你本来是做技术的却把你调到销售岗,你不适应所以离职. 6.因为自己的原因比如身体不舒服没办法工作或者要结婚了,所以离职. 以上就是小编给大

会计面试时如何回答职业规划问题

会计面试时回答职业规划问题的方法如下: 1.首先要知道职业规划是什么.职业规划是对自己的整个职业生涯,进行一个系统的规划. 2.职业规划有三个要素,内在因素,外在因素和商业价值因素.要懂得每一个因素对职业规划的影响,才能做好正确的职业生涯规划. 3.要很好的回答职业生涯规划,就要弄清楚面试官为什么会问职业生涯规划.面试官会从回答中了解到你对自我的认知,你的语言组织能力,上进心和目标. 4.在回答面试官自己的职业生涯规划的时候可以从这几个方面来回答.在认识到自己的兴趣和爱好以及能力的情况下,去结合

面试时如何回答问题

如果我们正在参加一个面试,而且,面试官会问我们几个问题,在这样的情况下,我们如何回答问题呢? 工具/原料 分析思考 方法/步骤 1 首先,我们面对面试官提出的问题,一定要做到心中有数,不要慌张到不知所措. 2 其次,我们还应该做到积极应对,即使问题再难,我们都应该冷静思考,沉着应对. 3 第三,在回答问题的时候,我们应该保持一种良好的状态,不要有过多的肢体动作. 4 第四,我们还应该注意,回答面试问题,应该三思而后行,综合考虑问题的用意. 5 第五,面试问题万变不离其宗,所以,我们应该多学习,多

面试时如何回答加班问题

需要确认自己的情况,自己的情况是否允许你加班.需要和面试官沟通,然后通过从面试官口中了解到的情况对所应聘的岗位的加班情况做一定的分析,如果能给出怎样避免高频的加班的方案和措施,并针对这些措施和面试官进行沟通,那是更好的.毕竟找人是用来解决问题的,不是用来加班的.通过对自身情况和面试官口中获取的工作信息进行一系列的分析和整合,给出自己在当前是如何看待加班这个情况的.很多面试官都希望面试者能够给出接受加班,喜欢加班的回复,并且当面试者简单给出这些回复时,很多面试官还会天真的相信.

面试时怎么回答自身的缺点

缺点表达技巧:表达缺点的同时应从该缺点中反映出自己的优点. 举例: 表达出自己办事比较死板,有时容易和人较真,这虽然是缺点,但是能说明自己比较遵守单位既定的工作规范,有一定的原则性.表达出自己什么知识或专业都想学,什么也没学精,这虽然是缺点,但是说明自己比较爱学习,知识面比较广.表达出自己遇到认为不对的人或事时容易提出不同意见,导致经常得罪人.这虽然是缺点,但是说明自己比较有主见.

面试时如何回答职业发展规划问题

1.设定一个与自己专业相关的长远目标,这个目标要和公司的工作有关但不要局限在企业内部: 2.把这个目标分解,以1年3年5年的进度,逐步推进.在职场中,最好的结果莫过于员工和企业共同成长.因此,你可以表达出希望公司对自己提供一些帮助和支持: 3.强调自己的稳定的心态.关于职业规划,很多求职者都会描述的很空洞.因此,在回答的过程中,要以一种稳定的心态去看待每一个过程和阶段.

面试时如何回答跳槽的原因

建议结合公司和本人实际情况回答,列出以下三种原因: 1.公司转行,导致自身无法适应新的工作,积累的工作经验无处运用: 2.为了顾及家庭原因,无法适应高强度的工作,力不从心: 3.之前公司的平台已经无法满足自身的发展需求,结合自己能力,为了完成自己长久的兴趣梦想,想寻求一个大的平台.

面试时问到职业规划问题怎么回答

相信很多朋友都有面试的经历,那么大家在面试的过程中,经常会遇到面试时问到职业规划问题,怎么回答?关于这个问题,小编就和大家分享一下我的经验,希望能够帮助到大家. 方法/步骤 1 从自己的时间角度进行一个1年.3年.5的计划: 2 从工作的薪资待遇方面提及自己的计划: 3 从工作岗位晋升的角度提及自己的计划: 4 从公司的发展情况提及自己的计划: 5 从家庭和个人爱好方面提及自己的计划: 6 总结: 1.从自己的时间角度进行一个1年.3年.5的计划: 2.从工作的薪资待遇方面提及自己的计划: 3.