如何计算直接经济损失

提供伪造证据造成经济损失的,会不会判刑要依据情节而定,如果造成重大经济损失的,是可以按伪证罪追究刑事责任的. [法律依据] <中华人民共和国刑法>第三百零五条,在刑事诉讼中,证人.鉴定人.记录人.翻译人对与案件有重要关系的情节,故意作虚假证明.鉴定.记录.翻译,意图陷害他人或者隐匿罪证的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑.

刑法中的直接经济损失和间接经济损失区分依据时财产诉讼是否于犯罪行为具有直接因果关系. 刑法中"直接经济损失",是指与行为有直接因果关系而造成的财产损毁.减少的实际价值: "间接经济损失",是指由直接经济损失引起和牵连的其他损失,包括失去的在正常情况下可以获得的利益和为恢复正常的管理活动或者挽回所造成的损失所支付的各种开支.费用等. 间接经济损失包括停产.减产损失价值.工作损失价值.资源损失价值.处理环境污染的费用.补充新职工的培训费用以及其他损失费用. [法律依据]

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除.但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付.

这个规定是按照双方劳动合同约定的赔偿标准进行支付. 经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除.但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付. [法律依据] 根据<工资支付暂行规定>第16条规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.

1.作为立案标准,重大经济损失是指在人民检察院立案前,犯罪嫌疑人.犯罪嫌疑人所在单位或者其上级主管部门确实无法挽回的.由于犯罪嫌疑人行为所造成的那部分经济损失: 2.应当以立案侦查时行为造成的损失为损失确定的最后时间: 3.检察机关在审查起诉时挽回了损失的,就不能认为造成了实际损失,这就是说损失是否造成应以检察机关在审查起诉时是否挽回了损失为标准,已经挽回的,就没有造成损失;反之,则造成了经济损失: 4.应当以法院受理案件时行为人确实无法挽回的损失为最后的实际损失: 5.审宣判前行为人确实无法挽

什么是直接经济损失: 因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和毁坏财产的价值. 其统计范围如下: 1.人身伤亡所支出的费用.包括医疗费用(含护理费).丧葬及抚恤费用.补助及救济费用和误工费等. 2.善后处理费用.包括处理事故的事务性费用.现场抢救费用.清理现场费用.事故罚款和赔偿费用. 3.财产损失费用.包括固定资产损失和流动资产损失.

直接经济损失:因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和毁坏财产的价值.另一种说法是指与违纪行为有直接因果关系而造成财产损毁的实际价值,计算经济损失主要计算直接经济损失.直接经济损失是量纪的重要情节.直接经济损失是<中国共产党党纪处分条例>中有关条款"情节较轻"."情节严重"以及"造成巨大损失"的重要衡量标准.按照有关规定,如果违纪者在违纪过程中或者违纪行为后主动挽回损失的,对违纪者可以从轻或减轻处分,但对组织通过办案挽回的损失除外.

1.人:人身伤亡的抢救费用.医疗费用.善后处理费用.包括医疗费.交通费.误工费.伙食费.住宿费.经济补偿费.后事处理费.其他费用等: 2.固定资产损失费用:报废的固定资产按照净值-残值计算,报废后能修复的固定资产,按实际损坏修复费用计算.包括机器设备.房产等: 3.流动资产损失费用:原料.燃料.辅助材料按照账面值减残值计算:成品.半成品.在制品等按企业实际成本减残值计算.

劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算. [法律依据] 根据<劳动合同法>第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算:不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市.设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年. 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除