出差补助标准

出差补助指的是单位员工因公出差享有的住宿费标准、市内交通费标准、伙食补贴(或误餐补贴)、以及因出差而享有的其他补助(如远离家人,公司给予一定补贴等)。

出差补助范围有城市间交通费、住宿费、伙食补助费、室内报销费等。

根据《中央和国家机关差旅费管理办法》第六条规定,城市间交通费是指工作人员因公到常驻地以外地区出差乘坐火车、轮船、飞机等交通工具所发生的费用。

根据《中央和国家机关差旅费管理办法》第十七条规定,财政部分地区制定伙食补助费标准。各省、自治区、直辖市和计划单列市财政厅(局)负责根据当地经济社会发展水平、市场价格、消费水平等因素,参照所在市公务接待工作餐、会议用餐等标准提出伙食补助费标准报财政部,经财政部统筹研究提出意见反馈地方审核确认后,由财政部统一发布作为中央单位工作人员到相关地区出差的伙食补助费标准。

时间: 2025-01-12 00:32:34

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出差补助标准是如何的

出差补助标准是:住宿费是按照各地财政局根据当地经济社会发展水平.市场价格.消费水平等因素制定的标准计算:伙食补助费按出差自然(日历)天数计算,按规定标准包干使用. 法律依据: <中央和国家机关差旅费管理办法>第十二条 财政部分地区制定住宿费限额标准.各省.自治区.直辖市和计划单列市财政厅(局)根据当地经济社会发展水平.市场价格.消费水平等因素,提出所在市(省会城市.直辖市.计划单列市,下同)的住宿费限额标准报财政部,经财政部统筹研究提出意见反馈地方审核确认后,由财政部统一发布作为中央单位工作人

工作人员出差补助标准有哪些

企事业单位出差补助没有明文规定,一般视企业规模大小及公司意愿而定,补助金额参差不齐. 工作人员出差补助主要包括住宿费.交通费.伙食费等必需费用,各地规定都不同.如行政机关事业单位副市级以及相当职务人员的住宿费标准为70元,以下简称特殊地区为90元.

出差补贴如何入帐

差旅补贴直接计入差旅费入账处理. 用于出差旅途中的费用支出,包括购买车.船.火车.飞机的票费.住宿费.伙食补助费及其他方面的支出.其中,交通费.住宿费等应该取得发票入账,而伙食补贴等出差补贴一般不需要发票,直接填列在差旅费报销单里,与交通费.住宿费等支出一起做差旅费处理. 扩展资料 一般单位都会具体根据各省市税务机关的政策规定,参照单位自己的实际情况,制定合理的差旅费管理办法,报主管税务机关备案.差旅补助标准.出差期间的交通费.住宿费.电话费等费用要严格按照单位制定的差旅费管理办法实行. 个人取

在外出差最低补助多少

出差补助指的是单位员工因公出差享有的住宿费标准.市内交通费标准.伙食补贴.以及因出差而享有的其他补助.企事业单位出差补助没有明文规定,一般视企业规模大小及公司意愿而定,补助金额参差不齐.国家公务员出差补助一般都有明确标准. 1.根据<中央和国家机关差旅费管理办法>第二十条 市内交通费按出差自然(日历)天数计算,每人每天80元包干使用. 第二十三条 城市间交通费按乘坐交通工具的等级凭据报销,订票费.经批准发生的签转或退票费.交通意外保险费凭据报销. 住宿费在标准限额之内凭发票据实报销. 伙食补助

出差受伤算工伤吗

工伤亦称"公伤"."因工负伤".职工在生产劳动或工作中负伤.执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤. 出差受伤应当认定为工伤. <工伤保险条例>第14条第5项规定,职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤.

女注册会计师有出差吗

女注册会计师一般来说是需要出差比较多,是根据项目的大小来规定,注册会计师在出差的补助上也是很丰厚的. 事务所经常出差很正常,尤其是有一定规模的所,因为事务所主要是做审计业务的,审计业务非常多,尤其越到年底越忙,而审计业务是全国的,所以会经常出差,去外地对外地的公司进行审计.有很多同学都在事务所,他们经常一出就是好几个月回不来. 当然,如果你不想出差,也可以考注册会计师,不一定非要去事务所.你可以去企业做一些财务管理的工作,相对出差会少一些,但是不管做什么,出差都无事可避免的,只不过多少的问题.

注册会计师出差带什么

注册会计师出差需要带办公文件.电脑.移动优盘以及洗漱用品和换洗的衣服,毕竟注册会计师出差往往需要一段时间. 出差对于注册会计师来说属于比较正常额,特别是事务所经常出差很正常,尤其是有一定规模的所,因为事务所主要是做审计业务的,审计业务非常多,尤其越到年底越忙,而审计业务是全国的,所以会经常出差,去外地对外地的公司进行审计.我有很多同学都在事务所,他们经常一出就是好几个月回不来. 当然,如果你不想出差,也可以考注册会计师,不一定非要去事务所.你可以去企业做一些财务管理的工作,相对出差会少一些,但是

出差期间工伤认定如何进行

出差期间工伤认定应当需要当事人所在单位自事故伤害发生之日或者被诊断.鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请.其中在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的:因履行工作职责受到暴力等意外伤害的都属于工伤. [法律依据] <工伤保险条例>第十四条规定,职工有下列情形应认定工伤: 1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的: 2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的: 3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受

钉钉如何设置显示出差

钉钉设置显示出差的步骤: 1.首先打开app,登录自己的账号: 2.然后点击"工作": 3.接着点击"审批": 4.然后点击"出差": 5.之后输入出差时间地点等信息: 6.最后填写完毕后,点击"提交".接下来,只要等待审批即可.