瓦斯等级鉴定多久进行一次

矿井瓦斯等级应当依据实际测定的瓦斯涌出量、瓦斯涌出形式以及实际发生的瓦斯动力现象、实测的突出危险性参数等确定,参考《煤矿瓦斯等级鉴定暂行办法》:瓦斯矿井每2年进行一次瓦斯等级鉴定。高瓦斯矿井和突出矿井不再进行周期性瓦斯等级鉴定工作,但应每年测定和计算矿井、采区、工作面瓦斯涌出量。

时间: 2024-10-05 18:56:14

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消防演练多久进行一次

消防安全重点单位至少每半年进行一次演练.中华人民共和国公安部第61号令第四十条规定消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案,至少每半年进行一次演练,并结合实际,不断完善预案. 消防演练应包含的内容: 1.组织机构,包括:灭火行动组.通讯联络组.疏散引导组.安全防护救护组. 2.报警和接警处置程序. 3.应急疏散的组织程序和措施. 4.扑救初起火灾的程序和措施. 5.通讯联络.安全防护救护的程序和措施.

防火检查多久进行一次

视情况而定. 1.公众聚集场所在营业期间的防火巡查应当至少每二小时一次.营业结束时应当对营业现场进行检查,消除遗留火种. 2.机关.团体.事业单位应当至少每季度进行一次防火检查. 3.其他单位应当至少每月进行一次防火检查.防火重点单位要每天都进行防火巡查.

工伤等级鉴定时间是多久

工伤等级鉴定时间,通常设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论. [法律规定] <工伤保险条例>第二十五条规定,设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见.设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断. 设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起

工伤等级鉴定时效是多久

工伤,又称为产业伤害.职业伤害.工业伤害.工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害. 各种致残情况大致分为三类: (1)器官损伤: (2)功能障碍: (3)职业病损伤: 工伤认定的时效由用人单位进行申请的为事发起三十日,如单位不履行义务,由个人进行申请的则为事发起一年内.工伤等级鉴定时间<工伤保险条例>二十五条第二款规定设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起六十日内作出劳动能力鉴定结论,劳动能力鉴定结论应当及时送达申请

工伤等级鉴定标准多久才下来

工伤等级鉴定标准应当在鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日.劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人. [法律依据] 根据<中华人民共和国工伤管理条例>第二十五条,设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见.设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格

工伤等级鉴定标准及赔偿是什么

工伤等级鉴定标准是: 1.一级:极重度智能损伤: 2.二级:重度智能损伤: 3.三级:精神病性症状表现为危险或冲动行为者: 4.四级:中度智能损伤. 工伤等级鉴定赔偿是: 1.一级为24个月的本人工资: 2.二级为22个月的本人工资: 3.三级为20个月的本人工资: 4.四级为18个月的本人工资. [法律依据] 根据<工伤保险条例>第五条,国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作.县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作.

工伤伤残等级鉴定要收费吗

工伤劳动能力等级鉴定是要收费的,职工工伤劳动能力鉴定费,收费标准由所在省.直辖市.自治区规定,设区的市级劳动能力鉴定初次鉴定收费一般在280元至600元/人次之间,鉴定中需要进行检查诊断的,在指定医疗机构检查诊断费用另计;省级劳动能力鉴定委员会再次鉴定收费一般在350元至1200元/人次之间.所在地具体标准咨询地人社局. <工伤保险条例>第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾.影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定.

如何申请劳动能力等级鉴定

申请劳动能力等级鉴定的流程: 劳动能力鉴定由用人单位.工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料. 另外,申报劳动能力鉴定所需的材料以及要求有: (1)填写<劳动能力鉴定申请表>,表上贴上本人的近期一寸免冠照片,若有单位负责则压照片盖上单位公章:个人申请需提供单位名称.单位详细地址.单位联系人姓名及电话,并且当场通知单位联系人. (2)工伤认定决定书原件及复印件. (3)携带被鉴定人本人身份证原件复印件. (4)提供完整连续的病历材料

工伤等级鉴定有哪些程序

工伤等级鉴定流程如下: 一.到当地劳动局社保科,领取工伤认定表: 二.按照劳动局的要求,提交下列材料: 1.本人身份证原件以及复印件: 2.双方存在劳动关系的证明: 3.事故发生情况的证明: 4.医疗病历材料. 劳动局接到这些材料后报市一级劳动局在60天以内进行认定.属于工伤的,下一步进行伤残等级鉴定,一般的经办机构也是社保科:如果,用人单位不按照要求赔偿的,在依据以上材料申请仲裁,如果县级市里没有仲裁机构,到市级劳动部门设立的仲裁机构申请仲裁.