大学生村官考研加分问题

根据教育部办公厅关于贯彻落实<关于做好大学生"村官"有序流动工作的意见>的通知,各有关高校要积极安排一定数量的招生计划用于招收聘用期满大学生"村官"攻读工商管理硕士.农业推广硕士.公共管理硕士等专业学位硕士研究生.聘用期满的大学生"村官",三年之内参加硕士研究生入学考试的,享受初试总分加10分的优惠政策,同等条件下优先录取.凡是达到学校复试分数线的考生,招生单位应尽量予以录取,报考单位确定不能录取的,可调剂至其他招生单位录取.同时,要

大学生村官的服务期为2年,可以续签一年. 大学生村官服务期满可享受以下优待政策 : 1.在村任职2年以上,具备"选调生"条件和资格的,经组织推荐,可参加选调生统一招考: 2.在村任职2年后报考党政机关公务员的,享受放宽报名条件.增加分数等优惠政策,同等条件下优先录用.县乡机关公务员应重点从选聘到村任职的高校毕业生中招录. 在村任职2年后经乡镇党委考核合格.报考党政机关公务员的,在年龄上.学历上.户籍上等方面放宽报名条件,并适当考虑加分.

大学生并支教期满的农村支教老师给予考研加分,不符合上述条件则不加分. 国家有政策,参加"大学生志愿服务西部计划"."三支一扶计划"."农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划"."赴外汉语教师志愿者"等项目服务期满.考核合格的考生,3年内参加全国硕士研究生招生考试的,初试总分加10分,同等条件下优先录取.

大学生村官为"村级组织特设岗位"人员,系非公务员身份,聘用期一般为2年.大学生村官在受聘期间,必须自觉履行协议规定的有关职责和义务,遵守地方有关规章制度.地方各级党组织要积极为大学生村官营造有利于锻炼成长的环境,落实完善培养制度,注意发挥村"两委"主干的"传帮带"作用,并切实加强管理,严格执行年度和期满考核制度.大学生村官驻村工作期间,各级党政机关和其他单位不得借调使用.

不可以. 大学生村官是指筛选专科以上的应届生或者往届毕业生,担任农村党支部书记助理.村主任助理或者其他两委职务的工作者,属社会基层工作者.选调生就是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养,要求为二本及以上的,而且是全日制本科,在职研究生也是不可以的,所以大学生村官不能报考选调生.

大学生村官有养老保险的. 根据合同约定,大学生村官任职期间,由县财政局预算缴纳养老保险.基本医疗保险的单位部分费用和工伤保险费用.养老保险和医疗保险个人部分在每月工资收入发放中由服务单位代为扣缴.但是大学生村官服务期年限未到者,养老保险本由人社局代为保管,到大学生村官合同期满之日再发放给个人. 同时,养老保险费要个人退休以后才能通过社保领取.另外,工伤保险由人社局为全县大学生村官代购,缴费发票由人社局保管.若发生工伤事件,需要手续时,再发放给本人.

考试科目:一般大学生村官招考在9到10月展开,考试一般分为笔试和面试两个环节,笔试一般考两个科目行测和申论. 备考用书:备考的话可以从行测和申论这两个科目入手,做一些相关的题,或者是相关教材,官方没有指定教材,但是考生可以根据考试科目在市面选购备考用书. 报名方式:省内高校毕业生,到所在院校党委组织部按其生源地定向报名,填写<大学生村官报名申请表>.省外高校毕业生,可从当地人事人才公共服务网下载<大学生村官报名申请表>,填写后经所在高校党委组织部审查,邮寄到当地省委组织部人才工作处

1.各省政策差别很大,一般发达省份做得比较好.待遇都很低,基本生活补贴是省级财政发,收入根据社区的经济情况和大学生村官的地位有差别.大学生村官的工作地点是社区.村,原则上不允许乡镇.街道办借调大学生村官,但是各省执行的普遍很差. 2.一般三年一个服务期,最多两个聘期,服务期满可以定向考录公务员.事业单位.国企.农村信用社.定向考录公务员是大学生村官群体普遍的期望,定向考录公务员的时候特岗教师.西部志愿者.三支一扶也和村官一起竞争. 3.各省.市.县组织部是大学生村官的主管机构,但是也有组织部将管

1.大学生村官工作是国家开展的选派项目.大学生村官岗位性质为村级组织特设岗位,系非公务员身份,其工作.生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用由中央和地方财政共同承担. 2.大学生村官的工作管理及考核比照公务员有关规定进行,由县党委组织部牵头负责.乡镇党委直接管理.村党组织协助实施.人事档案由县党委组织部管理或县人力资源和社会保障部门所属人才服务机构免费代理,党团关系转至所在村.