事故调查处理应当按照什么原则

事故调查是指事故发生后的认真检查,确定起因,明确责任,并采取措施避免事故的再次发生,这一过程即为事故调查。

应当依照科学严谨,依法依规,实事求是,注重实效的原则。

《安全生产法》第八十三条规定,事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者提出处理意见。事故调查报告应当依法及时向社会公布。

时间: 2024-11-20 22:13:06

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全厂停电事故处理应遵循什么原则

全厂停电事故处理应遵循的原则: 1.以人为本原则:快速限制发电厂内部事故的发展,消除事故人身的威胁: 2.优先供电原则:优先恢复厂用系统的供电: 3.重要辅机首先恢复供电原则: 4.当电厂容量较小时,考虑有效利用余汽尽快恢复发电原则.

事故处理的四不放过原则是什么

事故处理的四不放过原则是什么 安全事故"四不放过处理原则主要内容是:事故原因未查清不放过:事故责任人未受到处理不放过:事故责任人和广大群众没有受到教育不放过:事故没有制订切实可行的整改措施不放过. 事故处理的四不放过原则作用是:吸取事故教训,细化了吸取事故教训的具体措施:起到了警示作用,提高了全员安全意识:切实发现并消除了隐患,提高了本质性安全.

事故分类应遵循的原则

事故分类应遵循的原则:通用性,每起事故所涉及到的各种问题都可以从分类中找到明确的归属.分类内容详略适中.既能使事故统计分析的工作量最小,又能充分说明问题的实质.各类之间归类清楚.意义明确.互不包含.尽可能考虑与国际标准化趋于一致,以便于国际间安全信息的交流.比较和借鉴.便于用计算机来进行事故资料的管理和统计分析.

处理事故的四不放过原则是什么

事故处理的"四不放过"原则是要求对安全生产工伤事故必须进行严重认真的调查处理,接受教训,防止同类事故重复发生.事故处理的"四不放过"的原则是:    (1)事故原因没有查清不放过.    (2)事故责任者没有严肃处理不放过.   (3)广大职工没有受到教育不放过.    (4)防范措施没有落实不放过.

四不放过原则是什么

1.四不放过是指事故原因未查清不放过.责任人员未处理不放过.整改措施未落实不放过.有关人员未受到教育不放过. 2.事故处理的"四不放过"原则是要求对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理,接受教训,防止同类事故重复发生. 3."四不放过"原则的含义也是安全事故责任追究制的具体体现,对事故责任者要严格按照安全事故责任追究规定和有关法律.法规的规定进行严肃处理.

事故分类等级划分及上报标准

1.特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故. 2.重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故. 3.较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故. 4.一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故. 上报标准就

事故四不放过是指哪四种

安全事故四不放过是指: 1.事故原因没有查清不放过.各单位学习事故通报时,没有针对相关人员的行为及设备.环境的安全状况进行分析,对照本单位安全管理.技术管理.制度落实方面是否存在问题,分析不清不放过. 2.事故责任者没有严肃处理不放过.不进行一次假如发生这样的事故,对照事故调查处理的法律法规和公司安全生产奖惩制度,哪些岗位.哪些人员应该受到什么样的处理的大讨论不放过. 3.职工没有受到教育不放过.没有本着举一反三的原则,该吸取教训受到教育的人没有吸取教训.受到教育不放过. 4.防范措施没有落实不

四不放过原则是什么要做到哪些

四不放过是指事故原因未查清不放过.责任人员未处理不放过.责任人和群众未受教育不放过.整改措施未落实不放过.事故处理的"四不放过"原则是要求对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理,接受教训,防止同类事故重复发生. "四不放过"原则的第四层含义是要求必须针对事故发生的原因,在对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理的同时,还必须提出防止相同或类似事故发生的切实可行的预防措施,并督促事故发生单位加以实施.只有这样,才算达到了事故调查和处理的最终目的.

事故处理四不放过是指什么

全事故处理"四不放过"指:事故原因没有查清不放过,事故责任者没有严肃处理不放过,广大职工没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过.事故处理的"四不放过"原则是要求对安全生产工伤事故必须进行严重认真的调查处理,接受教训,防止同类事故重复发生.