生育保险金申领条件

根据<失业保险条例>第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的.

要领取生育保险金需要满足三个条件: 1.在职人员必须按规定参加社保,生育时累计缴纳生育保险满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计算入内.失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录. 2.在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩.流产.实施计划生育手术. 3.符合国家.省.市计划生育规定.也就是说,只要符合国家基本国策,二胎也能领取. 4.待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理. 法律依据: <社会保险

要领取生育保险金需要满足三个条件: 1.在职人员必须按规定参加社保,生育时累计缴纳生育保险满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计算入内.失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录: 2.在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩.流产.实施计划生育手术: 3.符合国家.省.市计划生育规定.也就是说,只要符合国家基本国策,二胎也能领取. 4.待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理. 法律依据: <社会保险

失业保险金领取条件是: 1.劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的. 2.劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括:终止劳动合同的:被用人单位解除劳动合同的:被用人单位开除.除名和辞退的:用人单位以暴力.威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的:用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的:以及法律.行政法规另有规定的. 3.劳动者已办理失业登记和求职登记的.满足以上三条的失业人员可在

广州失业保险金领取条件是: 1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人有事业保险进领取期限的: 2.非因本人意愿中断就业的: 3.已经办理失业登记,并有求职要求的. [法律依据] <失业保险条例>第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的: (二)非因本人意愿中断就业的: (三)已办理失业登记,并有求职要求的.

人才优粤卡分为A卡和B卡,有效期最长为5年,既面向来粤或在粤工作的科技领军人才.文化艺术人才.青年拔尖人才,也面向世界技能大赛获奖选手等技能人才.世界500强企业总部的高级经营管理人才等.其中,符合申领人才优粤卡A卡条件的人才,不受国籍.户籍和身份限制:符合申领人才优粤卡B卡条件的人才,需是外国国籍.港澳台籍或定居在国外并具有中国国籍. A卡申领条件:来粤或在粤工作.且高尖端人才,不受国籍.户籍和身份限制,可申领人才优粤卡A卡. B卡申领条件 来粤或在粤工作的外国国籍.港澳台籍.定居在国外并具有

1.参保单位出具两份<解除(终止)劳动关系证明书>,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案. 2.失业保险中心凭参保单位出具的<解除(终止)劳动关系证明书>对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份<失业保险申领登记表>和1份<失业求职登记表>. 3.失业人员认真填写好<失业保险申领登记表>的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章.认真填写好

生育保险金的作用如下: 一是实行生育保险是对妇女生育价值的认可. 二是实行生育保险是对女职工基本生活的保障. 三是实行生育保险是提高人口素质的需要. [法律依据]<企业职工生育保险试行办法>第四条,生育保险根据以支定收,收支基本平衡的原则筹集资金: 由企业按照其工资总额的一定比例向社会保险经办机构缴纳生育保险费,建立生育保险基金.

一.深圳市生育津贴领取条件: 1.职工生育或实施计划生育手术,累计参加生育保险满1年: 2.参保职工分娩或实施计划生育手术的当月至休假结束当月由同一单位为其正常缴纳生育保险费用: 3.用人单位已按规定向职工垫付生育津贴 二.职工存在以下情况之一的,不报销生育医疗费用: 1.生育医疗费用其他部门已报销: 2.生育医疗费用已由基本医疗保险基金支付: 3.在国外或港澳台地区发生的生育医疗费用. 上述三种特殊情况,用人单位需提供医疗费用明细清单.