多项目同时进行如何做好进度管理

1、明确且达成共识的项目目标。确保项目的每项工作都是在为实现这个目标贡献。

2、精细化的任务分解。要点是每个子任务时间不要超过一周,明确的子任务目标、时间点、交付物。

3、有时间保障且有能力执行的资源分配。

4、每日检查、每周检查项目进展和提交物。

5、根据检查情况调整任务目标、资源、进度,并修改计划。

6、规范化和流程化,为每项工作制定规范。尤其要注意设计、测试和配置管理的配合,文档手册工作及早入手。

7、按照配置管理规范,从硬件平台、配置管理上保证项目团队能有效协作,减少人工干预环节。

时间: 2024-11-20 17:55:07

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如何做好应收账款管理

做好应收账款管理技巧如下: 一.在销售合同中明确各项条款. 二.定期的财务对帐:财务要形成定期的对帐制度,每隔三个月或半年就必须同经销商核对一次帐目,要制订一套规范的.定期的对帐制度. 三.对产品铺货率的正确理解:在产品不同销售阶段.或根据产品不同的销售策略.或根据市场推广的强弱势而采取不同的产品铺货政策. 四.减少赊销.代销运作方式:制订相应的销售奖励政策,鼓励经销商采取购销.现款现货等方式合作,尽量减少赊销.代销的方式. 五.制定合理的激励政策:制订合理的应收帐款奖罚条例,使应收帐款处在合理

幼儿园如何做好班级管理

在幼儿园班级管理中,无论是大中小班的幼儿都要建立内在的秩序感,形成集体规范,从而养成良好的习惯. 幼儿园如何做好班级管理 一.班级管理中要有爱心 爱孩子,爱每一个孩子.教师无私的,公正的爱每一个孩子,才有利于形成善于与幼儿交往的能力,才能更合理的对幼儿实施教育.作为一名幼儿教师,必须对幼儿充满爱心.在我从教的十几年的班级管理中,有无数爱的实例,说明里这一点. 我们不难看到,孩子需要爱,班级管理工作更离不开爱.在工作中我们心中要时时心中有爱,用爱这一无可代替的教育手段拉近幼儿与老师之间的距离,使孩

工作职场中如何做好时间管理

工作职场中如何做好时间管理?今天教大家一下. 方法/步骤 1 工作中的任务有很多,遇到事情就要立刻去做,不要拖延,不要犹豫. 2 当然要合理规划好时间的分配,重要的事情要先做事情要分清轻重缓急. 3 多事之前要做好充分的准备,抓住工作的重点,精准的去解决问题,并善于沟通. 4 要节约工作中的时间成本,把重要的时时间花在重要的事情上,不要白白浪费时间到无关的事情上. 5 对于适当的工作说不,如果有些工作你认为并不重要,或者不是你做要及时的拒绝,这个时候可以适当减轻你工作的紧迫状态. 6 工作中也要

如何做好流程管理

流程就是为了完成目标而设计的一系列有顺序活动的组合. 在工作中,有很多流程:采购流程.财务报销流程.招聘流程等. 那么,在工作中如何做好流程管理? 工具/原料 流程管理办法 方法/步骤 1 流程体系分类: 就是对公司的所有流程进行分类,比如: 1.战略流程层 2.经营流程层 3.管理流程层 2 3 流程现状诊断: 就是对流程中的不足进行诊断,以发现其中的问题 4 流程优化: 就是对各项流程中存在的问题点进行优化改善 5 流程再造: 就是对目前的流程进行大的改善 6 流程体系建设: 就是基于流程建

如何做好6S管理

做好6S管理的方法如下: 1.将工作场所的任何东西区分为有必要的与不必要的物品: 2.把必要的东西与不必要的东西明确地和严格地区分开: 3.对于工作场所进行全面检查: 4.不要物品清除出工作场所 : 5.对物品调查使用频度后决定日常用量和放置位置: 6.整理后现场必要的物品分门别类放置和排列整齐即可.

如何做好科研管理工作

做好科研管理工作应做到: 1.加强领导,强化部门合作. 2.制定激励政策,初步形成利益驱动的长效机制. 3.加强制度建设,创新服务方式. 4.明确服务目标,突出特色. 5.把握研究重点,找准服务着力点. 6.创新科研管理机制,建立制度保障. 7.培育科研队伍,提供人才保障. 8.搭建有效平台,创立平台保障.

怎么做好档案管理工作

1.档案的收集.整理:将文件材料收集整理,即进行分类.录入目录.装订档案.制作检索.档案入库等. 2.档案的保管.借阅:档案应由专人保管,借阅要严格执行档案管理规定,手续齐全,做好记录和催还. 3.档案的鉴定.销毁:档案是分长期.中长期.中期.短期的,一般短期档案在没有鉴定更改为中期的,是可以定期销毁的. 4.档案的统计:档案要进行文件汇编,对档案信息进行二次.三次加工,定期统计档案数量. 5.档案的安全:档案中由于部分档案内容相当重要,必须妥善保存,为了使档案安全,一般会采用保险柜加密存放.

怎样做好工艺管理工作

做好工艺管理工作需要以下几点: 1.需要一个即懂生产又懂管理的工艺主管. 2.需要一个训练有素的操作人员的团队,对突发事故能够快速处理好. 3.需要一个合理的生产竞争机制.要在公平.公正的大环境下来进行生产指标.产量.消耗的一系列竞赛,用有限的资金调动起操作人员尤其是主操的工作积极性. 4.要及时发现生产中经常制约生产或者经常造成操作人员劳动强度加大的薄弱环节,并采取有效的办法进行消除.

事业单位如何做好人员管理

事业单位做好人员管理的方法: 1.牢固树立"以人为本"的指导思想,为员工着想.实现从单纯管理模式向综合服务模式的转变: 2.合理制定培训计划.实施技能分类教育,不断提高和开发人才队伍素质: 3.建立长期有效的激励机制.激发员工工作积极性: 4.组织文化建设.做好职工思想政治工作,营造良好的改革氛围.