丧假工资的计算标准是依照原来工资发放。 【法律依据】《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第三项规定,在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,由职工自理。 时间: 2024-09-13 01:50:12
产假工资的计算标准是按照用人单位上年度职工月平均工资的标准或女职工产假前工资的标准计算. 法律依据:<女职工劳动保护规定>第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的. 按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付:对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付.
病假期间工资的计算标准是职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1.连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2.连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发; 3.连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发; 4.连续工龄满6年不满8年的,按本人工资的90%计发; 5.连续工龄满8年及以上的,按本人工资的100%计发. [法律依据] 根据<关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见>第59条,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医
员工在试用期加班需要按照试用期的工资来计算加班工资. 1.平时加班,单位应该支付不低于工资的150%的工作作为报酬: 2.休息日加班,单位应当支付不低于工资的200%的工资作为报酬: 3.年休假加班:须经职工本人同意,如加班应该按照职工工资收入的300%支付年休假工资报酬. 据<劳动合同法实施条例>第15条的规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资的80%,并不低于用人单位所在地的最低工资标准.
计算标准如下:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄满六年不满八年的按本人工资的90%计发;连续工龄满八年及以上的按本人工资的100%计发. [法律依据] <企业职工患病或非因工负伤医疗期规定>第3条,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三
公司放假工资的计算依据<中华人民共和国劳动法>第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.
劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算. [法律依据] 根据<劳动合同法>第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付. 六个月以上不满一年的,按一年计算:不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿. 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市.设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年. 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解
工资扣税标准指工资超过个人所得税起征点时需要进行扣税的标准.<个人所得税法>第一条规定,在中国境内有住所,或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天的个人,为居民个人.居民个人从中国境内和境外取得的所得,依照本法规定缴纳个人所得税.在中国境内无住所又不居住,或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满一百八十三天的个人,为非居民个人.非居民个人从中国境内取得的所得,依照本法规定缴纳个人所得税.从2018年10月1日起,工资扣税标准进行了变动,开始实施最新起征点和税率. 新个
工伤索赔计算标准具体是: (一)一次性伤残补助金: 1.一级伤残补助金等于本人工资乘24个月; 2.二级伤残补助金等于本人工资乘22个月; 3.三级伤残补助金等于本人工资乘20个月. (二)按月享受伤残津贴: 1.一级伤残津贴等于本人工资乘90%; 2.二级伤残津贴等于本人工资乘85%; 3.三级伤残津贴等于本人工资乘80%. [法律依据] 根据<工伤保险条例>第三十条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先
交通事故赔偿计算标准是: 1.残疾赔偿金.根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算: 2.丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准,以六个月总额计算: 3.被扶养人生活费根据抚养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算: 4.住院伙食补助费可以根据当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定. 根据<关于审理人身损害赔偿