非正常离职社保怎么办

不管什么原因离职,原单位都会在次月停交,如果几个月后才找到工作,直接转到新的公司就可以了。如果是在同一个社会保险统筹地区重新开通个人社会保险账户的,由新的工作单位为您办理登记并直接接续之前的社会保险关系,无需办理转移。只有跨社会保险统筹地区工作的,社会保险才需要办理转移,在新的统筹地区开设新的社会保险账户后,去原社会保险机构办理转出手续,然后凭转出证明和材料去新的社会保险机构办理转入手续,接续前后的社会保险关系。社会保险一般以设区的市、地级及以上行政地区作为单位统筹地区,县、县级市和市辖区一般不是独立的统筹地区,所以在同一城市工作,一般只是进行社会保险关系接续,不涉及社会保险关系转移问题。

法律依据:

《社会保险法》第四条规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

时间: 2024-12-21 00:32:37

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非正常离职的后果是什么

非正常离职离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位. 根据<劳动法>第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 用人单位对非正常离职的职工可按旷工处理,给予除名.按照国家规定,非正常离职的劳动者不享受任何待遇(企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金).

员工离职社保怎么停掉

员工离职社保怎么停掉,相信很多朋友们也遇到过这种类似的问题,那么对于这类问题如何解决呢?下面就把解决这种问题的方法给大家分享一下,希望可以帮助到大家. 方法/步骤 1劳动者辞职后,用人单位会为劳动者办理好相关的离职手续的,暂停劳动者的社保. 2如果当地已经开通网上申报,就在网上先申报减员,然后把减员表打印出来. 3盖上公章,带上解除劳动合同证明和社保手册到当地社保局办理. 4若没有开通网上申报,单位需要先填写减员表并加盖单位公章,将离职员工信息从系统移除,到社保局办理停缴手续即可.

离职社保怎么办

离职社保可以转入户籍所在地社保机构,并申请以灵活就业人员身份参加灵活就业养老保险.医疗保险.如果已找好新公司入职,可以转入新单位继续参保缴费的,届时前后缴费时长.个人账户余额(只有养老保险存在个人账户)累计计算. 法律依据: <社会保险法>第二条 国家建立基本养老保险.基本医疗保险.工伤保险.失业保险.生育保险等社会保险制度,保障公民在年老.疾病.工伤.失业.生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利. <劳动合同法>第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终

月中离职社保公司还给交吗

我国法律规定,对于月中离职社保公司应该缴纳.只要这个月里员工还在公司单位上班,单位就有义务去为员工缴纳保险.对于不给缴纳的,可以直接去社保中心进行举报,然后要求公司补上保险.当然也可以仲裁要求补上保险,这些都会被支持的.员工离职的那个月,原单位应该按照平常情况为其参保缴费. 法律依据: <中华人民共和国社会保险法>第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记.未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费.

非正常离职工资怎么算

通常来说,非正常离职即没有按照公司相关规定而离职的,符合<劳动合同法>第三十九条第二项,故无需赔偿劳动者,但应按相关规定支付劳动者之前正常上班的工资. 根据劳动和社会保障部<关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知>,月计薪天数为21.75天,也就是日工资=月工资/21.75,周六周日不计工资,但是法定节假日(比如元旦.清明)是要算工资的.

月中离职社保谁来承担

员工离职当月,原单位应当按照正常情况为其参保缴费,并自次月起暂停缴费.自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业人员社保继续参保缴费,或者转入新单位继续参保缴费,届时前后缴费时长.个人账户余额累计计算.

劳动者自动离职社保怎么办

劳动者自动离职的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续. 如果单位不办理保险关系转移等事项,劳动者可就此事向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请. 法律依据: 根据<劳动合同法>第37条规定:"劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同."故只要你提前三日通知用人单位,则可以解除劳动合同.最后,法律没有规定劳动者辞职需要给单位

离职社保怎么处理

1.已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了. 2.如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张"缴纳凭证"带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办.

离职社保断交有影响吗

离职以后如果不能立刻入职,那么就有社保断交的风险.以下就是社保断交的具体影响: 1.无法买房:目前各地区买房都要求连续缴纳社保,社保断交以后就不满足连续缴纳的条件,因此无法在该地区买房. 2.无法享受医疗保险待遇:社保断交以后,从次月开始就停止享受医保待遇.同时医保断交超过3个月,下次缴费时会重新计算缴费年限,以前的缴费年限则会清零,这个影响是非常大的. 3.影响退休金:养老保险是交的越多,退休时每月领取的就越多.如果断交,基础养老保险的计发比例就会少几个百分点,这样退休金相对应的就减少了.