养老保险续交怎么办理

1.在养老保险中断后,中断缴费人员可持公民身份证(户口薄).养老保险手册.本人档案到当地的街道(镇)劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续. 2.如果养老保险是在辞职时中断缴纳费用的,一般是辞职后用人单位封存账户,直到被保险人找到新工作开始工作后工作单位继续帮其缴纳. 3.如果是已参加养老保险的职工,并未办理退休手续的,中断缴费和未按规定缴费,要求补缴其养老保险费的,可按同期养老保险缴费政策进行补费,并按规定加收利息. 4.如果是已参保的自由职业者.灵活就业人员,未办理退休手续的,中断缴费,可

养老保险需累计交满15年,退休后才能领退休养老金,所以,如果养老保险没有交满年限中断,后期最好续交. 养老保险续交分以下两种情况: 1.单位续交 因辞职导致养老保险中断,单位会封存账户,找到新工作后,新单位会重新帮你续交养老保险,个人无需操心. 2.个人续交 没有工作单位,个人可以带上身份证或户口本.个人档案.养老保险手册,直接到当地的街道劳动保障服务中心办理养老保险的续交手续.

续交养老保险时,根据自身情况分2种办理手续: 1.如果是跨统筹地区社会保险转移,必须由本人带好身份证原件及复印件.养老保险手册,到社保中心填写<参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表>,再到转移窗口办理转移; 2.如果在统筹地区内或同一市内,当从某单位辞职后,只需该单位办理退工停保手续,再由新单位办理用工参保手续,社保关系就可以自动转入新单位. 法律依据:<中华人民共和国社会保险法>第二条 国家建立基本养老保险.基本医疗保险.工伤保险.失业保险.生育保险等社会保险制度,保

养老保险暂停之后是可以续交的,暂停后补缴就可以了.因为这个养老保险账户内的年限和账户金额都是累积计算的,养老保险只要累积交满15年即可. 但是到了法定退休年龄但是还没有缴满15年,可以延长缴费期限5年到满15年,延长缴费年限后还是不足15年的,可以一次性缴满15年的.

可以续交. 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金. 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇.

1.失业人员可以以灵活就业人员续交养老保险: 2.灵活就业是指在劳动时间.收入报酬.工作场所.保险福利.劳动关系等方面不同于传统主流的就业方式: 3.灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男60周岁.女50周岁以下)以非全日制.临时性.季节性.弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员,包括:自雇型就业.自主就业.临时就业: 4.灵活就业人员享受社会保险补贴,必须按规定进行就业登记,以个体身份参加社会保险,按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费.

跨省社保中断后需要本人持基本养老保险参保缴费凭证.医疗保险参保凭证两种凭证至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险.医疗保险关系转移.接续手续来完成续交. 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记.未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足.

社保停了续交方法:如果你的社保出现有欠费记录的,即无办理暂停的,就要补缴欠费才能续缴:办理了社保费暂停缴纳的,无需补缴,只需向用人单位提供身份证原件及复印件.计划生育证明,就能续缴:参保人只要能在退休年龄前累计缴满15年(180个月),符合条件的,可享受养老保险待遇. 社保是指一种为丧失劳动能力.暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度.社会保险的主要项目包括养老保险.医疗保险.失业保险.工伤保险.生育保险.

1.社保断交六年了还能续交的. 2.到新单位办理社保来增员,提供你原来的社保编号就可以了.每个人的身份证在一个城市,只对应一个社保编号,所以不用重新开户.从原单位离职后,保存好劳动档案.比如劳动合同,招用人员登记表.解除劳动合同报源告书.退休的时候会审核. 3.养老保险要至少交满15年,以后到退休的时候才能终生享受养老金,如果你是男性,按60岁退休计算,从现在交到退休正好15年,可以保证你退休后按月领取养老金: 4.如果你是女性(50或55退休),到退休的时候未交满15年,可以申请延迟办理退休手