离婚协议合同法有哪些相关规定

离婚协议中涉及财产关系的条款是附生效条件的协议,在双方同意离婚或者判决离婚的条件下应当认定其效力。关于离婚协议的法律规定有:

1、根据《最高人民法院关于适用若干问题的解释(二)》第八条规定,离婚协议中关于财产分割的条款或者当事人因离婚就财产分割达成的协议,对男女双方具有法律约束力。当事人因履行上述财产分割协议发生纠纷提起诉讼的,人民法院应当受理。

2、根据《最高人民法院关于适用若干问题的解释(二)》第九条规定,男女双方协议离婚后一年内就财产分割问题反悔,请求变更或者撤销财产分割协议的,人民法院应当受理。人民法院审理后,未发现订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的,应当依法驳回当事人的诉讼请求。

时间: 2024-08-11 21:48:31

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合同法变更合同相关法律有哪些

合同法变更合同相关法律有: (1)<合同法>第七十七条,当事人协商一致,可以变更合同.法律.行政法规规定变更合同应当办理批准.登记等手续的,依照其规定. 本条是关于当事人变更合同的规定.合同的变更是指合同成立后,当事人在原合同的基础上对合同的内容进行修改或者补充. (2)本条第二款的规定,法律.行政法规规定变更合同事项应当办理批准.登记手续的,依照其规定.因此,法律.行政法规对变更合同事项有具体要求的,当事人应当按照有关规定办理相应的手续.如果没有履行法定程序,即使当事人已协议变更了合同,变更

夫妻双方签字离婚协议算离婚吗

离婚协议没有法院和相关单位的盖章和同意,在法律方面是不生效的. 只有夫妻双方向当地法院请求离婚并得到法院以及相关管理单位的同意,并拿到了离婚证明时,才是真正意思上的离婚.

离婚协议书能约定违约金吗

离婚协议书可以约定违约金.在离婚协议中,双方对共有财产分割.共同债务和子女的抚养做约定,为了保证双方能如实履行协议约定的义务,往往选择约定违约条款来制约对方,以求得离婚后协议的内容得以保障. 按照<合同法>的相关规定,平等主体之间签订的民商事合同,只要没有违背法律的强制性规定和社会公共利益,且该条款是双方的真实意思表示,应当为认定为有效,对双方均具有法律约束力. [法律依据] <婚姻登记条例>第十一条规定,离婚协议书应当载明双方当事人自愿离婚的意思表示以及对子女抚养.财产及债务处理

假离婚法律效力如何认定

当事人在"假离婚"后若反悔或欲按照夫妻关系处理有关财产而产生诉讼时,人民法院将依据<民法通则>和<合同法>的相关规定来审查当事人的"假离婚"行为(一般为离婚协议)是否有效.在不符合法律规定的合同无效或可撤销的条件下,"假离婚"时的离婚协议将被视为有效,"假离婚"时关于夫妻共同财产的分配依法有效,即使将来复婚,复婚前已经分割的财产也属于婚前个人财产,而不会随着复婚而变成共同财产. 最高人民法院关于适用&l

虚假离婚的效力如何

根据现行有关法律规定,当事人在"假离婚"后若反悔或欲按照夫妻关系处理有关财产而产生诉讼时,人民法院将依据<民法通则>和<合同法>的相关规定来审查当事人的"假离婚"行为是否有效.在不符合法律规定的合同无效或可撤销的条件下,"假离婚"时的离婚协议将被视为有效,"假离婚"时关于夫妻共同财产的分配依法有效,即使将来复婚,复婚前已经分割的财产也属于婚前个人财产,而不会随着复婚而变成共同财产. 法律依据: 最高人民

个体户和员工签的入股协议有效吗

个体户和员工签的入股协议是有效的,根据<合同法>等相关规定,有效协议必须具备以下条件: (1)当事人订立合同时具有相应的缔约行为能力. (2)当事人意思表示真实. (3)内容不违反法律或社会公共利益. 只要符合以上要求的即为有效.

如何购买安置房需要注意什么

安置房,是政府进行城市道路建设和其他公共设施建设项目时,对被拆迁住户进行安置所建的房屋. 购买安置房方式: 现在很多地方进行拆迁时,都会以房换房的方式来对拆迁户进行补偿,这就是大家比较熟悉的拆迁安置房. 注意问题: 1.购置拆迁安置房首先要查明安置房的性质,一般来说对已经竣工的安置房可以查询其"五证",或到房地产交易中心查询房屋的产权资料等. 2.在购买此类房产时,签订一份有效的具有可操作性的买卖合同. 3.购置该类房屋,可以根据<民法通则>及<合同法>的相关规

如何预防合同纠纷

进行合同纠纷的预防,主要有以下几项措施: 1.充分了解<合同法>及其相关法律,行政法规及司法解释的规定: 2.调查了解对方当事人的履约能力等状况: 3.精心准备合同条款. [法律依据] 我国<民事诉讼法>第二十四条规定:"因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖."关于合同纠纷,被告住所地.合同履行地的人民法院有管辖权,当事人应向这两地的人民法院提起诉讼.

被单位辞退后怎么取得辞退证明

辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施. 被单位辞退后可以采用下列几种方式取得辞退证明: 1.工作交接单,在办理工作交接过程中,在工作交接单上写上离职原因为"辞退",并想办法让单位盖章或者法人签字.2.离职证明,现在找新的工作,新单位都要离职证明,要求单位开据离职证明,合情合理.如果能够写明是被单位辞退的更好.3.录音,录音一定要录取公司主要领导的,特别是法定代表人的,其他人的用处不大.另外录音一定要清楚,内容完整. 法律依据:<