申请了暂缓就业能购买社保吗

是否就业,与购买社保无关。

购买社保手续如下:

1、 已参保个人持养老保险手册,医疗保险手册等资料,到个人缴费申报窗口申请缴费;

2、 新参保人员持城镇个体工商户,灵活就业人员就业登记表,个人初次参保缴费通知单,职工参加社会保险基本信息情况表到缴费申报窗口申请缴费,新参保人员要带三张一寸近照;

3、缴费申报窗口审核材料后,作出个人征缴计划;

4、缴费个人到发票打印窗口按本人姓名领取社会保险费征收发票;

5、缴费个人持社会保险费征收发票到指定银行窗口交款,领取现金交款单或进帐单;

6、参保个人交款后持社会保险费征收发票,现金交款单,或进帐单到基金结算窗口盖;

7、到基金结算窗口将到位基金及时入帐。

时间: 2024-09-20 20:00:55

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如何取消暂缓就业

已申请了暂缓就业的毕业生,由学校直接在网上报送相关信息,到省就业指导中心领取报到证,要求取消暂缓就业的,由学校统一到省就业指导中心办理派遣手续. 在国有单位事业单位上班的,这类单位是有独立人事权的,可以向单位申请然后拿单位出的接收函和暂缓就业协议书到省就业指导中心办理.

如何取消暂缓就业及手续

取消暂缓要带上暂缓就业协议书原件+身份证复印件.如果暂缓就业协议书遗失,先回学校就业指导中心出个遗失证明 ,然后再办理取消. 要明确档案的用处结合自己自身的需求进行档案要放那边而确定取消暂缓.主要有三个可能: 1.取消了回生源地.取消方法:直接带暂缓就业协议书到省就业指导中心办理: 2.转往国有单位或由人事接收权的单位.取消方法:向单位申请接收,然后再拿公司接收函和暂缓就业协议书去办理: 3.进了私营或民营企业.取消办法:先向人才市场申请挂靠,然后再拿接收函和暂缓就业协议书去办理.

暂缓就业协议书可以补办的吗

暂缓就业协议书补办流程 1.需要办理暂缓就业的毕业生应在5月31日前,向学校提出书面申请.申请书交给中队,由中队登记后交学院招生就业办: 2.招生就业办把办理暂缓就业毕业生的基本情况输入省教育厅指定系统: 3.省教育厅批准后,毕业生在规定时间签订<暂缓就业协议书>,学校于规定时间(7月中旬)统一把协议书和档案送省就业指导中心.没有签订<暂缓就业协议书>视为放弃.

暂缓就业协议书怎么办

<暂缓就业协议书>办理方法: 1.需要办理暂缓就业的毕业生应在5月31日前,向学校提出书面申请,申请书交给中队,由中队登记后交学院招生就业办: 2.招生就业办把办理暂缓就业毕业生的基本情况输入省教育厅指定系统:3.省教育厅批准后,毕业生在规定时间签订<暂缓就业协议书>(一式三份),学校于规定时间统一把协议书和档案送省就业指导中心.没有签订<暂缓就业协议书>视为放弃.

什么叫做暂缓就业该怎么办理

暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时,部分毕业生未落实就业单位,又不愿把户口.人事关系迁回原生源地,将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心,将户口暂留学校的一种办法. 暂缓就业的办理: 1.毕业生须在规定的时间内书面向学校提出暂缓就业申请,经批准后签订<暂缓就业协议书>. 2.省就业指导中心根据各高校在网上上报的毕业生就业信息打印条形码,一式四份,并下发到各高校,各高校将条形码按要求分别粘贴在三份<暂缓就业协议书>上,一份上

广州暂缓就业到期怎么办

暂缓就业到期,毕业生需要带暂缓就业协议书.身份证到广东省高等学校毕业生就业指导中心去办理取消即可,如果过期仍不去办理的话,工作不能计算工龄和评职称. 暂缓就业期限届满后,未办理取消暂缓就业手续的毕业生档案由省就业指导中心自动将其寄回毕业生所在生源地的就业主管部门处,<报到证>由学校就业办领回,毕业生务必在暂缓就业到期后一个月内返校领回学生本人的报到证.

暂缓就业算应届生吗

暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时,部分毕业生未落实就业单位,又不愿把户口.人事关系迁回原生源地,将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心,将户口暂留学校的一种办法.暂缓就业协议是毕业生与高校就业指导中心签订的,暂缓期为两年.在暂缓就业期间,如能落实就业单位者,可按照有关就业程序办理就业报到手续,逾期未落实就业单位者,其户口和档案转回生源地自谋职业.暂缓就业期间不能办理出国.结婚.劳务证等手续等.暂缓就业如果未落实工作单位算应届生. 应届生,主要指大学毕业

在网上怎样购买社保

购买社保只能在社保局办理,在网上无法办理.个人可以自己缴纳社保.办理方法:个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保.参保条件:城镇户口或农转非户口.办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局.个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本.身份证和复印件,2张1寸照片.缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前有80%和100%两档可以选择.

实习生需要购买社保吗

在校生属于学生身份,利用业余时间勤工俭学.实习等,不视为就业,不受劳动法调整和保护,因为实习生并非劳动法意义上的劳动者,实习阶段与用人单位的关系是劳务关系,不是劳动关系,只有劳动关系才可以办理社保.据<社会保险费征缴暂行条件>规定,学生不在征缴范围,因此不能缴纳社保.