社保封存是什么意思

社保卡封存即持卡人种种原因致使社保缴存出现中断,而社保此时无法转移且又不符合销户条件时,中断缴存的社保卡账户需要进行暂时封闭,封存的社保卡账户称为封存户. 一般持卡人工作单位合并.分立.撤销.解散.破产或持卡人主动或被动与工作单位终止劳动合同时会需要进行社保卡账户封存.封存后,原社保缴费记录有效,社保关系有效,只是暂时的停止保障功能,以后可以启封续保. 需要注意的是,养老金的领取与养老保险的缴费年数和档次有关.如果社保卡账户封存的时间较长则会影响养老保险的累计缴费年限,从而影响可领取的养老金数额

1.你在读研究生期间,可以选择停交社会保险中的养老保险,待研究生毕业后,不论是在哪里工作,都可以续交,只要累计缴满15年,就可以享受退休后领取养老金待遇. 2.社会保险中的医疗保险则需要连续交比较有利,你可以选择在读研地交,原来的医疗保险关系要求就读地医疗保险机构转移过来. 3.按现行政策规定,你原来在私企业单位交的社会保险,当地社会保险机构在你没有转出的情况下,会给你封存保管,不会作废的,请你放心. 4.等以后重新工作时,如果重新回之前参保工作,就直接在参保地续交.如果在参保地以外所在地工作,

离职后如果工作是在本地户口,可以自己携带资料到社保机构以灵活就业人员的身份参保医疗保险.养老保险.但是通过这种办法无法缴纳公积金. 外地户口,如果有营业执照,可以以企业身份为自己缴纳五险一金:外地户口,如果是个体工商户,可以以个体工商户身份参保医疗保险.养老保险,也可以缴纳五险,但是无法缴纳公积金. 外地户口如果以上两种证件都没有,则可以通过一些靠谱的社保代缴机构续交社保公积金.这种情况下可以选择以最低标准缴纳社保公积金,并且需要给代缴机构支付一定的手续费. 如果是工作换了城市,可以将社保转出,

退工和社保转出不同之处在于退工社保会停保,公司不再为你缴纳社保:而社保转出是指社保在封存且离开社保地状态下,办理异地社保转移. 社保转出地在打印社缴费凭证前,都要要求检查有无缴社保费.如有欠费,须先结清所有欠费后才予申请转出业务.因而,职工最好在平时就应注意单位是否按时.足额缴社保,免得离职后发现欠缴再去催缴的麻烦.

如果你自己缴纳的社保想不要缴纳的,那么你就要办理个人社保暂停.个人社保停保方法:个人带上身份证和原参保手续,去参保的社保局经办大厅申请养老保险个人帐户封存即可.(因为个人缴纳社保时,是直接绑定银行卡,每月扣费的,如果你不办理暂停,它们会每月定时扣费. [法律依据] 根据<社会保险法>第三条,社会保险制度坚持广覆盖.保基本.多层次.可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应.

新农保和社保不冲突,都是属于社会保险,只不过新农保是针对未参加城镇职工基本养老保险的农村居民:而社保的对象主要是城镇职工,或者说城镇务工人员. 新农保和城镇职工社保只需要缴纳一种即可.如果公司为你办理了职工社保,那么新农保就可以停止缴纳了.如果以后返回农村,退休时,会将你缴纳新农保的年限和缴纳社保的年限合并计算缴纳年限,计发养老金. 单位为你办理社保后,以前缴纳的新农保里个人账户里的钱会封存在你的个人账户,不必要退保.如果以后回到农村,还可以继续缴纳新农保.

1.如果没打算去外地发展,封存自己的社保和公积金账户就行了,等读研回来工作还可以接着缴纳,不需要重新开户了(离职的时候公司人事帮你办理就行了). 2.如果考研后打算在外边发展,社保是必须办理转移的,在我国缴纳社保是累计制度,只有在退休前要缴满15年才可以申请养老金,不办理转移就相当于之前的社保白交了. 法律依据: <社会保险法>第七十九条 社会保险行政部门对社会保险基金的收支.管理和投资运营情况进行监督检查,发现存在问题的,应当提出整改建议,依法作出处理决定或者向有关行政部门提出处理建议.社会

1.领取失业金期间是不用交任何社保的费用的,以后续保时也不用交纳滞纳金,对将来的保障影响甚微.领完后如果是本地人的话,可以到社保局转为个人缴费模式,或是找到新工作单位后,转移到新单位缴费即可:如果个人没有能力缴费或没有单位续交的话,可以作继续封存,直到有缴费能力后. 2.如果领取失业金期间找到新工作单位并开始续交社保费用时,单位的人事部会为你办理社保的启封手续的,而不需要你自己去办理,同时次月停止领取失业金.失业期间的社保费用是不用补缴的. 3.是这样的,当社保停止缴费或办理失业登记时,在次月社

社保一年没交的是可以补缴的,社保缴费年限是累积计算的,中间允许有空档.如果原来的社保账户停缴的时候已经办理了停缴手续,那么社保账户现在就是封存状态,可以直接去办理续保手续. 如果原来的社保账户停缴的时候没有办理社保停缴手续,那么社保账户现在就是处于欠费状态,则必须补缴完欠费,甚至一定的滞纳金才可以办理续缴手续. 可以选择续交,交满十五年就可以享受社保的,断断续续没有影响的,也可以选择补缴,但是补缴费用肯定是要自己出的,需要补缴尽早,越拖滞纳金越多. 法律依据: <社会保险法>第五十八条 用人单