社保满15年怎样停交

社保满15年领多少钱要根据本人缴费基数.缴费时间及各地经济水平来确定.退休时社保部门会作出核定. 根据<中华人民共和国社会保险法>规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年,办理退休手续,按月领取基本养老金. [法律依据] <中华人民共和国社会保险法>第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金.参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金:也可以转入新型

养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(2018年现有政策:男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外).如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休:个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳. 根据当地政策,肯定也继续缴纳好,养老保险是遵循"多缴多得"的原则,缴费基数越高.年限越长,退休时领取养老金也越多.因此在这里给出的结论是,最好不要停交. 如果你交满15年以后不继续缴纳了,你缴费年限只有15年,也就是你只能领取最低的养老金

1.可以交可以不交,社保买满15年是社保的最低缴费年限,交满15年后,在职员工没有达到退休的年龄,那么用人单位仍旧需要缴纳社保.如果交满15年,之后失业了或者是灵活就业,那么这两种情况是可以不继续交社保的. 2.但缴费年限越长,退休后可领取的养老金也就越多,因此即使社保买满15年,继续缴纳可以延长医保缴费年限,让医保享受终身医疗保险的待遇.

社保缴满15年就达到了领取养老金的基本门槛,即达到法定退休年龄可以按月领取基本养老金.所以社保缴满15年,不想交了是可以不交的.但养老金是多交多得,交的时间越长,退休的时候领的越多.退休以后能否享受终身医保待遇,也与缴费年限有关.

个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳.养老保险是遵循"多缴多得"的原则,缴费基数越高.年限越长,退休时领取养老金也越多.如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休.

社保交满15年且达到法定的退休年龄,才可以在退休后领取基本养老金.现行的退休年龄规定是男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁.也就是说,达到了以上的退休年龄,办理了退休的手续,才可以领取基本养老金.否则的话,即使交满15年,也是不能领取养老金的.

如果是灵活就业人员,那么养老金交满15年的,可以继续缴费或停止缴费. 如果是在职的职工,缴纳社保是法定义务,即使在退休前已经缴费满了15年,还是要继续缴费,直到退休. [法律依据]<社会保险法>第十六条:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金. 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金. 也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇.

养老保险必须交满15年之后才可以领取养老金,如果是单位员工,养老保险由单位和个人公共缴纳,那么即使已经交了15年养老保险,在退休之前也需要继续缴纳,因为法律规定单位必须给在职员工缴纳养老保险,如果是个人以灵活就业方式缴纳养老保险,那么交满15年之后可以不交,在年龄达到法定退休年龄时即可申请领取养老金. 不过养老金的数额跟养老保险的缴费基数和交费时间是有很大关系的,缴费基数越大交费时间越长退休之后可以领取的养老金数额也就越多

社保缴满十五年之后并不一定能够领取养老金,还需要达到法定退休年龄方可按月领取养老金.达到法定退休年龄且累计缴满十五年养老保险的,可以按月领取养老金,领取金额为基础养老金与个人账户养老金之和,具体金额要视缴费基数.缴纳年限.当地平均工资.个人账户金额等因素综合计算得出.每月领取的养老金中,其中基础养老金的计算方法为,全省上年度在岗职工月平均工资乘以工资指数后的结果,再加上本人的指数化月均缴费工资,二者之和除以二得出的结果,最后乘以缴费年限再除以一百.最终结果就是每月可领取的基本养老金.每月可领取的