系学生会纪律部工作计划

自第二十届学代会结束至今已有许多个光景了,学生会的系统也已逐步完善走向正轨.随着各部门的运作开始,宣传部也紧锣密鼓的起步了,在对目前接管的宣传部有了初步了解之后,拟定本学期的工作计划如下: 1.宣传工作会议 与会人员:各二级学院学生会宣传部部长: 会议内容:对如何加强宣传力度,做好宣传工作进行交流,公布本学期计划,鼓励各部长提出宝贵意见并希望予以支持: 会议召开时间:四月底至五月初期间. 2.海报大赛 主题:加强校风学风建设,认真学习胡锦涛总书记的"八荣八耻": 要求:海报类,形式不限

加大对教室.宿舍卫生的检查力度,保持教室.宿舍的清洁,为同学们提供一个良好的学习和休息环境,每周定期检查与不定期的抽查相结合,力争为师院评估在劳卫上作出最大的贡献;搞好与学生会各部的关系,定期和学生会的其他部将宣传栏,板报等进行清理,作好卫生知识的宣传,全面提高学生的综合素质,从思想上重视劳卫;深入同学生活,贴近同学心声,不定期的走访宿舍,了解同学们在生活方面存在的困难,适时的制出合理的解决办法,对问题较大的将反映给有关领导;普及劳动卫生知识,提高大学生素质 利用我系宣传栏,黑板等宣传工具,定期

工作计划: 1.招干分两批次,一是学习部日常工作成员的招收.主要侧重于其团体合作精神及管理潜力的培养.二是<旭日><军训专刊>审编成员以及学校学生会各类大型活动报道的通讯员的招收,采取考试面试的形式以保证人员的写作水平,并与办公室合作成立编委小组,提高文稿方面的质量. 2.要求各院系学习部有专门的通讯员,和本部成立通讯小组,负责活动的通讯报道. 3.邀请学校记者团干部对我们的干部进行写作和通讯报道方面的指导和培训,提升内部写作水平. 4.加强新成员的培训与潜力培养,使其尽快适应部门

大学学生会宿管部工作建议如下: 寝室卫生方面,通过学校后勤与宿管部平时的检查,了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据.突击检查,每周一至周五任意一天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于卫生较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评.统计数据,对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计.整理和确认,并存放到办公室档案.寝室文化方面,举行美化寝室.十佳寝室长及开展和谐寝室的评选活动.提高同学们的积

学生会外联部职责如下: 1.发挥本部门特色,加强与其他部门的联系共同搞好学生会工作,保持良好的沟通与交流, 内协调好与各系部.各社团外部之间的关系,内部管理的最终目的是统一规范外联工作,并协同各系.各社团外联工作走向合理化.高效化.统一化; 2.对外联系扩大学院学生会及学院的影响力,提高学院的知名度,为学生的涉外活动提供一个良好的环境,从而增加同学与社会的直接接触机会,为同学们提供社会实践机会; 3.对外联系学院和本系所举办的活动的赞助,使院.系的学生活动顺利开展,保证院.系的活动能够高质量的举

学生会纪检部是校学生会内部自律.监督及考核的组织,工作采取自律为主.他律为辅的方式和手段,在完成上级布置及例行的各项任务的同时,以丰富校园文化.提高学生文明修养.增强学生自律意识为目标,做到学生自我管理.自我教育.自我监督.自我服务.配合学生会常委会抓好校学生会的纪律管理及工作考核,促进保持良好学生会风气.查处违反学生会制度及相关校规校纪现象,调解学生内部矛盾,维护学生的正当权益.并且进行早起晚归.早操.文明教室.文明校园的检查.总之,旨在为学生营造一个和谐舒适,纪律文明的大学环境.

部门职责: 1.配合学生会常委会抓好校学生会的纪律管理及工作考核,促进保持良好学生会风气: 2.查处违反学生会制度及相关校规校纪现象,调解学生内部矛盾,维护学生的正当权益: 3.监督本会干部遵守规章制度的情况. 4.其常规工作是每周进行早起晚归,早操工作: 5.协同其他部门维护纪检秩序. 工作方式:公平.公正.公开. 工作要求:讲求工作方法,具备创新意识,积极做好纪律检查工作. 工作监督:纪检部成员工作情况主要由常委.部长进行监督,广大同学进行民主监督,配合本部做好成员监督工作.

系团委秘书处的工作: 制定系学生会.团委.青协的规章制度和工作计划,并在工作中不断的完善其规章制度和工作计划.负责系团总支常委会各类学生会议的召集,会上的主持.管理.考勤做好会议记录和会议纪要.负责活动前相关资料的筹备工作活动后的总结及相关材料的处理工作.负责系学生会.团委.青协档案管理起草有关文稿.负责学生会干部的各类值班安排,并督促和检查值班情况.负责相关资料的收发.传阅.催办工作.负责青协活动经费的运作.核算等经费管理工作.协助系学生会主席.副主席开展学生会各项日常工作,协调各部门之间的

社团宣传部工作计划工作重点:工作宣传报道.部门品牌活动打造.专题系列宣传与交流. 内部建设: 1.部门会议:每周开一次小例会,方便工作任务的布置和部员之间交流: 2.情感交流:适当聚聚,谈谈各自的喜怒哀乐,培养大家感情: 3.举办与排球协会排球联谊比赛: 4.既分工又合作:大家做好分工(偏网络,偏编辑),及时参加社团的活动,起码与自己负责做好交流及完成且完善任务.做好部门与社团的沟通工作: 5. 工作总结:部门干部和干事每月须写一份工作总结,对自己该月的工作成果进行整合,总结经验,确立工作目标.