职务侵占罪怎么辨护可无罪

有以下情形的,可以做无罪辩护:

一、被告不具有主观要件:

能够证明犯罪嫌疑人或者被告人不具有主观直接故意。

二、被告不是犯罪主体:

可以证明本案的犯罪嫌疑人或被告人不属于职务侵占罪主体要件中特殊的主体范围。

三、被告犯罪行为不足:

“当证据不能形成完整的证据链或证据链条脱节,将影响犯罪事实的认定,应该进行无罪辩护。

四、办案机关程序违法:

通过建议排除非法证据的方式,将能够证明犯罪事实的证据形不成完整的证据链条,即不能达不到认定职务侵占罪的证据认定标准,从而作无罪辩护。

【法律依据】

最高人民法院《关于执行〈刑事诉讼法〉若干问题的解释》第六十一条规定,严禁以非法的方法收集证据。凡经查证确实属于采用刑讯逼供或者威胁、引诱、欺骗等非法的方法取得的证人证言、被害人陈述、被告人供述,不能作为定案的根据。

时间: 2024-11-03 21:18:28

职务侵占罪怎么辨护可无罪的相关文章

职务侵占罪批捕了能不上诉吗

职务侵占罪批捕了是可以不起诉的,但是需要符合法律规定的条件才可以.根据<刑事诉讼法>第十六条规定,有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪: (一)情节显著轻微.危害不大,不认为是犯罪的: (二)犯罪已过追诉时效期限的: (三)经特赦令免除刑罚的: (四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的: (五)犯罪嫌疑人.被告人死亡的: (六)其他法律规定免予追究刑事责任的.

职务侵占罪辩护要点是怎样的

职务侵占罪辩护要点是: 1.以是否具备犯罪主体资格作无罪或罪轻辩护: 2.以主观方面是否具有非法占有本单位财物的故意作无罪或罪轻辩护: 3.以侵害的是否是本单位财物作无罪或罪轻辩护: 4.以是否利用职务便利作无罪或罪轻辩护: 5.以死否实施侵占行为作无罪或罪轻辩护等. [法律依据] 根据<刑法>第二百七十一条,公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役:数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产.

职务侵占罪的缓刑标准

构成职务侵占罪符合以下条件的可以适用缓刑. 1.对象条件:缓刑只适用于被判处拘役或者3年以下有期徒刑的犯罪人. (1)所谓被判处拘役或者3年以下有期徒刑,是就宣告刑而言,而不是指法定刑. (2)对被判处管制或者单处附加刑的,不能适用缓刑. (3)如果一人犯数罪,实行数罪并罚后,决定执行的刑罚为3年以下有期徒刑或者拘役的,也可以适用缓刑. (4)对其中不满十八周岁的人.怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,符合缓刑条件的,应当宣告缓刑(刑法修正案八新增内容). 2.实质条件:犯罪情节较轻,有悔罪表现,没

职务侵占罪判刑标准

根据<刑法>第二百七十一条对职务侵占罪的规定,公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役:数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产. 国有公司.企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司.企业或者其他国有单位委派到非国有公司.企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条.第三百八十三条的规定定罪处罚.

职务侵占罪的构成是怎样的

职务侵占罪是指公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为. 犯罪客体是公司.企业或者其他单位的财产所有权,客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为,主体是公司.企业或者其他单位的人员,主观上故意. <中华人民共和国刑法>第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为.

如何区分挪用资金罪与职务侵占罪

区分挪用资金罪与职务侵占罪的方式是: 1.两罪的客体不同.挪用资金罪侵犯的客体是公司.企业或者其他单位的资金的使用权.职务侵占罪侵犯的客体是公司.企业或者其他单位财物的所有权. 2.客观表现不同.挪用资金罪表现为公司.企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大.超过三个月未还的.而职务侵占罪表现为公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为. [法律依据] 根据<刑法>第一百八十五条,银行或者其他金

职务侵占罪会受到哪些处罚

职务侵占罪是指公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为. 犯本罪的,最高人民法院量刑指导意见(试行)规定: 1.构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点: (1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点. (2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点. 2.在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑. 法律依据:根据<中华人民

多少钱算职务侵占罪

职务侵占罪是侵占公司.企业财物五千元至二万元以上的,属于"数额较大":侵占公司.企业财物十万元以上的,属于"数额巨大". 根据<刑法>第二百七十一条,公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役:数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产.

职务侵占罪是否判罚金

根据<刑法>第二百七十一条:公司.企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产. 因此,在对职务侵占罪的犯罪分子进行处罚的时候,是不会判处罚金的,但有可能并处没收财产.