杭州失业金可以领多久

如果七年的工作时间都有缴纳失业保险,则在缴纳五年可领取13个月失业金的基础上,每满一年增发一个月失业保险金,但最长不得超过24个月.也就是可领取15个月的失业金. [法律依据] <社会保险法>第46条,失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月:累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月:累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月. 重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚

1.可以累计. 2.根据<失业保险条例>第十七条规定:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月:累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月:累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月. 3.重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月. 以上就是关于失业金不领可以累计吗的内容介绍了,希望对大家有

1.没有限制. 2.失业金一生能领几次没有限制,满足条件就能领取.失业bai保险金是国家给予du失业人群的最根本的社会保障,但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的.领取失业保险金需要一定条件,只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金. 3.申领失业保险金应具备的条件:按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年: 非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业: 已办理失业登记,并有求职要求. 以上就是关于失业金可以领几次

杭州失业金领取条件如下: 1.用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的. 2.非因失业者本人意愿中断就业. 3.失业者已依法定程序办理失业登记. 4.失业者有求职要求,愿意接受职业培训.职业介绍. 失业金领取手续如下: 1.用人单位与职工终止或解除劳动关系7日内,由用人单位持终止.解除劳动关系证明,单位组织结构代码证原件及复印件,职工档案,户口簿复印件,身份证复印件,社保参保职工减少受理凭证送职工户籍所在区就业服务机构. 2.员工应在终止和解除劳动合同之日起60日内,持终止或解除劳动关系文件

先确定你是否符合领取失业金的条件: 1:解除合同的原因(辞退.公司解除合同.劳动合同到期公司原因不续签这三种原因是可以领失业金的) 2:连续缴纳失业金满一年以上.具体能领多少钱取决于你缴纳失业金的基数.缴纳月数等. 农民工失业保险享受的待遇按保险缴纳满一年享受一个月的失业补偿金. <失业保险条例>第十八条,失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准.高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省.自治区.直辖市人民政府确定.

疫情期间有失业证且满足所在单位履行缴费义务满1年,已办理失业登记并有求职要求可以领失业金. [法律依据] <失业保险条例>第七条,失业保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹:其他地区的统筹层次由省.自治区人民政府规定.

失业保险最长可以领取24个月. 根据中华人民共和国国务院令第258号<失业保险条例>第十七条规定: 1.失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月: 2.累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月: 3.累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月. 4.重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月

1.失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定.失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放,满10年及其以上的,按最低工作标准的80%发放. 2.失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金.满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月.满10年及以上的,为24个月.

1.缴纳失业保险金需超过一年才能办理领取失业金. 2.若累计满1年不满2年,领取期限为3个月:累计年限每增加1年,期限增加2个月.累计缴纳满1年不满5年,期限为12个月:累计满5年不满10年的,期限为18个月:累计缴纳10年以上的,期限为24个月.