销售管培生是做什么的

所谓销售管培生，就是从应届毕业生中挑选出来的优秀的、有培养潜力的储备管理人员。他们进来后有一套严格的培训计划，而且每一期的培训都会有相应的考核进行总体评估，然后根据前一期的培训考核进行下一期的培训。

管理培训生最突出的培训特色是轮岗培训。管理培训生进来之后，并没有明确的工作岗位，而是先到各个岗位进行轮岗，大约一年左右的时间。然后根据他们在各个岗位的表现，评估后再安排他们到最适合的岗位中。对管理培训生，企业一般都会安排一名资深的经理人带教，也就是所谓的“导师”，引导其尽快融入公司的文化，为他们的成长发展提供有针对性的、个性化的建议。

一般是销售，销售主管，区域销售经理，销售总监

时间： 2024-10-27 01:23:11

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销售管培生有前途吗

销售管培生有前途,对于一个人的前途,一个人的成长有着非常好处而且有利于企业的管理人才储备.管培生是管理培训生的简称.管理培训生是一个外来术语,是外企里面"以培养公司未来领导者"为主要目标的特殊项目.管理培训生制度有助于增加企业对最具领导潜能的人才吸引力,并有助于将其打造成最优秀的领导人才,使组织保持持久的竞争优势.

格力的销售管培生是干什么的

从格力的销售管培生字面的意思就是销售岗,没有经验的可以进行培训.管培生是管理培训生的简称,外文名是ManagementTrainee.管理培训生是一个外来术语,是外企里面"以培养公司未来领导者"为主要目标的特殊项目.管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划.通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排.最后通常可以胜任部门.分公司负责人.训练对象一般是毕业三年之内的大学生,主要是应届毕业生.

管培生是做什么的

1.管培生的主要工作内容具体包括:定期培训,培训内容主要有企业文化.人力资源管理.沟通及表达能力.领导能力.外语能力.协调合作能力等:工作轮岗,以跨部门轮岗的形式,让培训生较为全面的接触公司运营的各个方面. 2.管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划.通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排.最后通常可以胜任部门.分公司负责人.训练对象一般是毕业三年之内的大学生,主要是应届毕业生.

运营管培生是做什么的

运营管培生主要负责公司运行经营的日常工作,包括财务管理.人员安排.公司发展等内容.运营管培生是一些大型企业的独立培训,可以参考人才储备计划对生产和提供公司主要产品和服务的系统进行设计.运营.评估和完善.是在公司不同部门实习,在了解了公司的整个运营流程后,再根据自己的专业知识进行安排.最后,通常能胜任部门主管和分公司主管的工作.培训对象为三年内毕业的大学生,主要是应届毕业生.

什么是智联销售管培生

是智联公司销售部的管理培训生,管培生,是一个外来术语,是外企里面"以培养公司未来领导者"为主要目标的特殊项目.由于臻选的起点更高,管理培训生比普通员工高,薪资待遇相对较高,涨薪的机会和幅度也更多.管培生分为定向与轮岗两种方向.其中,轮岗管培生经过培训后,一般需要轮岗,往管理层方向发展.在此过程中,可以更全面地了解公司的组成,以及产品条线,发展多元化.相比于普通员工,管培生的晋升更快,通常在两三年内,就能够获得管理岗位.

教育机构管培生是做什么的

教育机构管培生的工作内容包括:根据各业务部门轮岗计划安排,了解.熟悉.掌握机构和分校各岗位不同业务运作流程.规章制度及技能要求:参加机构组织的各项知识技能和管理培训及考核:集团高管直接培训指导工作:通过机构针对储备校长和储备干部制定的学习计划,在一定培养周期内通过考核的作为晋升的指标:因个人能力定岗,担当业务部门骨干或管理人员,独立开展各项工作.不同的教育机构,对管培生的具体工作职责有不同的要求.

运培生是做什么的

运营管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划.管理培训生一般会在公司的各个部门实习,了解公司基本运作的流程后,公司再进行针对性安排.管理培训生是外企里面"以培养公司未来领导者"为主要目标的特殊项目.不过具体到单位,每个单位对管理培训生定义是不同的.

什么是销售管培生

所谓管理培训生,就是从应届毕业生中挑选出来的优秀的.有培养潜力的储备管理人员.他们进来后有一套严格的培训计划,而且每一期的培训都会有相应的考核进行总体评估,然后根据前一期的培训考核进行下一期的培训. 管理培训生最突出的培训特色是轮岗培训.管理培训生进来之后,并没有明确的工作岗位,而是先到各个岗位进行轮岗,大约一年左右的时间.然后根据他们在各个岗位的表现,评估后再安排他们到最适合的岗位中.对管理培训生,企业一般都会安排一名资深的经理人带教,也就是所谓的"导师",引导其尽快融入公司的文化,

财务管培生到底是做什么的

财务管培生的工作包括:1.申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报:2.现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票:3.协助财会文件的准备.归档和保管:4.固定资产和低值易耗品的登记和管理:5.负责与银行.税务等部门的对外联络.6.负责全公司各项财产的登记.核对.抽查和调拨,按规定计算折旧费用,保证资产的资金来源.7.负责上级领导交付的其他任务.