公司停社保需要什么手续

社会保险公司给停社保的时候需要单位出据你的离职手续,个人要是办理停保,带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了,这个整个过程是很简单的.公司停社保前,应先确定职工是否存在社会保险欠费,如存在社会保险欠费时,应先办理社会保险欠费补缴手续后,再办理此业务.用人单位办理职工社会保险停保业务后,次月停保职工的社会保险费从单位应缴纳的社会保险费中扣除.

办停社保需要的手续有: 1,用人单位中的用户可以直接通过人力资源和社会保障局网办理职工停保手续,不需要到再到社保经办机构确认. 2,用人单位中的普通用户可以在人力资源和社会保障局网上办理职工停保手续,再携带打印好的<参加社会保险人员减少表(网办)>.<用人单位退工退保人员情况报告表>.<区企业退工人员情况表>,同时填报<参加社会保险人员增减变化汇总表>到所属的社保经办机构确认.

停社保需要参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费.填好的<养老保险停保失业保险一次性生活补助申报表>,参保人身份证原件及复印件1张到街道办办理失业停保领取.

要是在原单位离职,停缴社保是单位给你办理,单位出据你的离职手续(解除劳动关系协议)就可以了.个人要是办理停保,带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了. 社会保障(socialsecurity)是指以国家或政府为主体的社会保险或保障机制,一般包括社会保险.社会救助.社会优抚和社会福利等内容.其本质是追求公平,目的是满足公民基本生活水平的需要.

疫情期间,只要在劳动关系存续期间,不允许停缴社保,并且劳动部门也规定,疫情期间企业不得随意辞退员工,如果出现单位停止缴纳社保的情况,应该及时的向当地劳动监察部门投诉.[法律依据]<中华人民共和国社会保险法>第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记.未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费.

如果当地已经开通网上申报,就在网上先申报减员,然后把减员表打印出来,盖上公章,带上解除劳动合同证明.社保手册到当地社保局去办理就行了.如果没有开通网上申报,就直接按社保局格式填写减员表盖章,带上解除劳动合同证明.社保手册到当地社保局去办理就行了.

先去劳动局办理备案解除,材料明细是:备案解除花名册一式2份(劳动局收一份,自单位带走一份存档),解除报盘(电子版),劳动合同解除证明书一份 再去社保局办理社保解除,材料明细是:备案解除花名册劳动局已盖章的一份,社会保险减少花名册一式两份(社保局收一份,单位带走一份存档). 这些相应的表格,每个地方社保局网站上面都有对应的模板.

2019离职停社保需要盖有公司公章的离职证明:离职员工身份证复印件:从社保局网站上下载的职工异动表,内容填写完整盖公章以及办理人身份证复印件等资料.辞职后社保可以有三种方式处理,为停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大:由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算:如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区.不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上,在你退休前永远不会作废.

需要以下手续: 1.需要提前一个月左右向所在公司或公司行政人事部提出离职申请:2.去人事部(中心)领取"xxxx公司员工辞职(辞退)流程表",按照表上内容进行填写:3.相关领导签字审批:4.进行工作交接:5.若有服装等押金,则需要去公司财务部办理押金清退手续:6.若有人事.社保等关系,需要提前向公司了解办理转移流程等手续,或者到新单位后,再进行关系转移办理: