怎样去做一个工程管理人员

1、有管理的愿望:一个合格的管理者必须有从事管理工作、影响他人以及通过与下级的共同努力取得成就的强烈愿望;

2、与人交往的才能和感情的交流:一个合格的管理者必须具有通过书面报告、信件、谈话和讨论与人交往的能力;

3、正直和直率:这是一个合格管理者必须具备的最高道德品质;

4、过去作为管理者的业绩:在某种意义上来讲,在公司里取得的工作经验是一个管理者事业成功的关键;

5、技术才能:它是一个合格管理者所必须具备的运用工具和特殊技术的能力;

6、与人工作的才能:这种才能体现了一种合作的力量,只有具备了同其他人共同工作的才能,才能开创一种环境,使人们感到放心,并可随便表达意见;

7、概念的才能:只有具备这种才能,才能看到“大局”、认识某种情况下的关键要素并懂得各要素之间的关系;

8、分析和解决问题的能力:一个合格的管理者必须能够看出问题,分析复杂的情况,并通过解决所遇到的问题利用出现的机遇。

时间: 2024-10-13 19:19:55

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做一个生产线管理人员需要做到如下几点: 用专业技能和特长,在生产线上做出一流的生产工作.做好生产线内部良好人际关系的沟通和协调者,为生产线内部创造一个良好的内部人文氛围,注意非正式组织的作用,先做到要求下属做到的,明白自己不仅是负责人,更是一个合格和优秀的生产技术和为人的标兵.做好宣传员,要做好上级部门的包括技术.管理.奖惩等相关规定和措施的有效传达者,将自己车间内部人员的各种不同类型和层次的需求.以及困难传达给上级.

mem工程管理硕士有用吗

mem工程管理硕士有用,工程管理硕士(MasterofEngineeringManagement,简称MEM)是2010由中国工程院提议,委托清华大学进行学科论证,同年批复新设置的一种专业学位. 工程管理是针对工程实践而进行的决策.计划.组织.指挥.协调与控制.包括:重大工程建设项目决策的技术经济论证和实施中的管理;重要复杂的新产品.设备.装备在开发.制造.生产过程中的管理:技术创新.技术改造.转型.转轨.与国际接轨的管理:产业.工程和科技的重大布局与发展战略的研究与管理等.随着现代工程出现了规

做为一个管理人员要具备哪些条件

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如何成为一个优秀的酒店管理人员

1.充满朝气,具备开拓进取精神和创造性思维,有高度负责的事业心,未来的酒店管理者需要具有充沛的精力,对事业兢兢业业,敢于面对挑战: 2.富于人格魅力.为了形成企业的巨大凝聚力和向上的推动力,身处要职的酒店管理者应具有优良的品性,如坦诚,公正,自律,谦虚,有同情心,团结他人等,以及冷静平和的心态,乐观豁达的性格: 3.讲究领导艺术.酒店管理者应有自己独特的经劳管理思想,能够做到知人善任,刚柔相济,在具体管理工作中,要善于运用激励机制: 4.具备交际才能.作为酒店管理者,尖有良好的修养和气质,行为得

领班属于哪一类管理人员

领班属于基层第一线管理人员.领班往往被导购员认为是在店铺内有"权"之人,从某种层面上理解有些道理.但作为领班必须清楚自己的职责所在,否则就会出现管理混乱.人浮于事的现象. 一个好的领班应该善于"用精神统领下属".人是为一种精神而活着,任何一个店铺的领班,如果自己都没有一种值得下属敬佩的精神,很难想象其下属的精神状态会特别好.一个店的领班应成为本店一架功力最大的发动机,是这个店的精神支柱,起着鼓舞士气的作用.因此,领班必须要有强烈的敬业精神.开拓精神.进取精神,最为关

如何快速提升管理人员的管理能力

快速提升管理人员的管理能力的方法如下. 1.管理能力的提高,关键在于加强学习. 作为管理者必须增强与时俱进的学习意识,把学习摆在重要地位,学习是提高管理者知识水平.理论素养的途径.我们在工作中获得的是经验,而理论学习赋予我们的是进一步实践的有力武器.只有不断地学习和更新知识,不断地提高自身素质,才能适应工作的需要. 2.管理能力的提高,要树立创新观念. 创新是现代管理的重要功能之一,管理创新与科技创新不同,它不是个人行为,而是一种组织行为,即是一种有组织的创新活动. 3.管理能力的提高,要有良好

工程管理专业学什么 课程有哪些

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工程管理是指工程活动不仅受到工程理念.决策设计.构建.组织运行等过程的支配也关联到资源.材料.资金人力土地.环境和信息等要素的合理配置.同时,一个工程往往有多种技术多个方案.多种路径可被选择,如何有效地利用各类资源,用最小的投入获得最大的回报,实现在一定边界条件下的综合集成和多目标优化.必须在正确的理念的指导下,对工程活动进行决策计划.组织.指挥协调和控制,亦即工程管理.