跨省转移社保怎样办理

1.职工需要在去往新的工作地点前.携带相关材料到原参保地的社保中心开具<养老保险参保缴费凭证>. 2.到了新地点后需在当地社保中心办理参保登记手续.并前往社保中心申请办理养老保险关系转入手续. 3.申请提交完成后.由社保中心进行审核,如果符合转移条件,则由转入地的社保机构向转出地的社保中机构发送同意接收函. 4.在没有欠款等特殊情况.会直接与转入地社保机构直接对接.

1.职工需要在去往新的工作地点前,携带相关材料到原参保地的社保中心开具<养老保险参保缴费凭证>. 2.到了新地点后需在当地社保中心办理参保登记手续,并前往社保中心申请办理养老保险关系转入手续. 3.申请提交完成后,由社保中心进行审核,如果符合转移条件,则由转入地的社保机构向转出地的社保中机构发送同意接收函. 4.在没有欠款等特殊情况,会直接与转入地社保机构直接对接.

可以进行跨省转移,可将原单位所缴的养老保险关系转到你户口所在地的社保局去,同时以个人身份续缴. 养老保险转移有两种方式:如果是本省内转移,一般只转关系,不转基金不转钱: 如果是跨省转移,既要转关系也要转基金,所转的基金其实是个人账户部分,统筹部分是不转移的,这对你个人利益没有影响,只是各省市之间基金的增减而已. 你如果在另一个单位工作,可将原单位所缴的养老保险关系转到你现在的工作单位. 将原单位所缴的养老保险关系相关材料交给现在单位,现在单位的劳资人员会给办好相关转移手续. [法律依据] <社会

跨省转社保要本人去,需要社保卡,如果非本人还需要委托书. 跨省转社保的流程根据<城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法>第八条规定,参保人员跨省流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续: (一)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位向社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请. (二)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合条件的,向参保人员发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,作出书面说明. (三)

1.养老保险是可以跨省转移的.毕竟现在的社保都是分区域统筹的,而现在的人口又可能因为跨区域就业等原因,导致参保地经常发生变更.而一个人如果在不只一个地区都缴纳有社保的话,那在其退休前就需要将其他地区的养老保险关系转移到退休地或户籍所在地去. 2.关于养老保险跨省转移的情况,我国还专门出台了<城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法>. 3.参保人员要将养老保险进行跨省转移的话,就需要去原参保地社保经办机构开具<基本养老保险参保缴费凭证>,不过直接在网上打印也行:然后再带上参保凭

省内转移社保需要这些材料:本人有效身份证.社保卡.社保参保凭证.个人与单位解除劳动合同证明等资料.由原单位开具<基本医疗保险/养老保险参保凭证>.携带参保凭证以及社保卡.身份证等材料到当地社保经办机构办理社保转移申请手续.

如果您购买了平安保险想要跨省转移时,只需要带上你的原保单,身份证,保单缴费或者是你的借记卡(如果被保险人未满十八岁时,要带上户口本)到当地相应的平安保险公司的分支机构办理大厅,进行保单归属地关系的转移即可.

养老保险跨省转移后年限不会重新计算,因为养老保险是累计计算的,即使中途断交,只要之后在续交,年限就会自动累计计算.比如说在湖北工作了5年,而之后回湖南工作,之前的养老保险在湖北交了5年,办理跨省转移后,养老保险就在湖南交了,这时候缴费年限还是从5年开始计算.

转移社保不一定就要去调档案,人事档案和社保没有直接关系,有间接关系. 1.对新参加工作的人来说,与单位签订了劳动合同后,单位仅凭劳动合同就可以办社保了,然后由单位给员工建立新的人事档案,将劳动合同和社保审批等人事资料放进人事档案里,可以放在人才市场档案管理局保管,也可以放在本单位档案科保管(但要具备档案管理条件的单位): 2.对以前在别的单位工作过的员工,新单位办理社保时需要看人事档案的,社保局需要审查该员工以前的工作时间及社保缴费情况的,办理社保的续缴费数,将社保的缴费年限连续起来: 3.人事