社保缴纳比例全国一样吗

社保缴纳比例全国不一样。

养老保险:单位每个月缴纳20%,自己缴纳8%;

医疗保险:单位每个月缴纳8%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);

失业保险:单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%;

工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴;

生育保险:单位每个月缴纳0.8%,自己一分钱也不要缴;

住房公积金:单位每个月缴纳8%,自己缴纳8%。

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

时间: 2024-10-17 23:43:54

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社保缴纳比例是多少

社保一般是职工和单位各缴纳一部分,各自的缴纳比例是不同的,单位缴纳比例要比职工的高,有些保险项目职工不需要缴纳,此外如果完全是自己缴纳社保,那么缴纳比例又不一样了. 社保缴纳比例如下: 一.单位参保 1.养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%: 2.医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2%: 3.失业保险:单位缴纳2%,个人缴纳1%: 4.工伤保险:单位缴纳0.5%,个人不缴: 5.生育保险:单位缴纳0.8%,个人不缴. 如果有住房公积金,那么单位和个人各缴纳8%. 二.个人参保 1.养老保险:个人

社保缴纳比例是怎么算的

社保缴费比例算法:是社会平均工资的百分之六十至百分之三百为缴纳基数. 社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为.一般情况下特指社会统筹的养老保险. 其中还包括医疗保险.失业保险.工伤保险.生育保险的缴费.社保缴费分为两部分,单位缴纳部分和个人缴纳部分.

五险一金缴纳比例都一样吗

五险一金缴纳比例全国不是一样的,且各个地方交的五险一金费用也不一样,因为缴费基数是根据当地的社会平均工资去核定的. 五险一金缴纳比例为:医疗保险用人单位缴纳8%,个人缴纳2%:养老保险用人单位缴纳20%,个人缴纳8%:工伤保险和生育保险均由用人单位缴纳,比例为0.5%和0.8%:失业保险用人单位缴纳1.5%,个人缴纳0.5%:住房公积金用人单位和个人分别承担不超过12%,具体比例以当地劳动部门规定为准.

社保缴纳个人和企业的比例是多少

社保缴纳个人和企业的比例如下: 医疗保险:个人承担2%,单位承担6%: 养老保险:个人为8%,单位承担20%: 失业保险:个人为1%,单位承担2%: 工伤保险:单位1%: 生育保险:单位1%: 工伤和生育保险的费用均由单位承担,个人无需承担. 公积金缴费比例:5%-12%. [法律依据] <社会保险法>第二条,国家建立基本养老保险.基本医疗保险.工伤保险.失业保险.生育保险等社会保险制度,保障公民在年老.疾病.工伤.失业.生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利.

社保缴纳个人和企业的比例是什么

社保缴纳个人和企业的比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担6%:养老保险:个人为8%,单位承担20%:失业保险:个人为1%,单位承担2%:工伤保险:单位1%:生育保险:单位1%:工伤和生育保险的费用均由单位承担,个人无需承担.公积金缴费比例:5%-12%.[法律依据]<社会保险法>第二条,国家建立基本养老保险.基本医疗保险.工伤保险.失业保险.生育保险等社会保险制度,保障公民在年老.疾病.工伤.失业.生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利.

北京公积金缴纳比例需要注意什么

北京公积金缴纳比例需要注意以下几点: (1)缴存比例是公司自己定的,缴存公积金要确定两个数据,一是缴存基数(一般指基本工资),二是缴存比例(一个百分比,最高12%,最低一般是5%,以1%为单位来累进): (2)缴存比例分单位比例和个人比例,公司的比例是全单位统一的,个人比例一般与公司的比例相同,但也可以个别人申请调高些,但不能低于公司的比例数: (3)比如你的基本工资(缴存基数)为2000,公司及个人的缴存比例都是10%,不考虑社保个税什么的话,那每个月,你领到手的工资就只有1800,有10%是

社保缴纳基数高低的区别

1.领取费用不同.社保缴纳基数高,以后领取的或者报销的比例就高:社保缴纳基数低,以后领取的或者报销的比例就低. 2.贷款方面不同.社保基数高,住房公积金贷款多:社保基数低,住房公积金贷款少. 3.单位领取的工资不同.社保基数高,月工资较高,个税还能少交:社保基数低,月工资低,个税多. 社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元-3000元. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最

新生儿社保报销比例是多少

各地关于新生儿社保报销比例是有所不同的,但是一般住院医疗费用可报销70%:普通门诊医疗费用200元以内自付,200-1000元之间报销50%:大病门诊,一般可以报销75%.新生儿报销的前提是90天内并且已经办理入户手续的新生儿,且携带户口本.出生证明前往缴纳医疗保险费用的才可以享有报销比例.超过90天的新生儿需要在交费的第二个月开始享受医保待遇与福利.

养老保险个人缴纳比例是多少

养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主,以实际工资作为缴纳基数. 一.企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%; 职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%). 二.个体劳动者缴费额=核定缴费基数×18%. 法律依据:<中华人民共和国社会保险法>第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费.无雇工的个体工商户.未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费.公务员和参照公务员法管理的工