农民可以一次性补缴社保吗

1.硬性要求.男职工必须年满45周岁,女职工必须年满40周岁.与此同时,在国家规定的养老保险不可补缴政策实施之前,要有未参保缴费时段即可补缴.同时有参加过下乡,是1961年1982年期间的下乡知青的也可进行补缴.相关户籍的大龄人员,女年满60周岁,男年满65周岁,并且曾经有缴纳过职工养老保险也可补缴. 2.曾经是县级.镇级集体企业或者是国有企业的职工.并且在国家规定的养老保险不可补缴政策实施之前已经达到退休年龄的,可以一次性补缴社保. 3.总的来说符合一次性缴费条件的灵活就业人员可向户籍地社会保

社保是公司对员工的基本保障,很多公司都会给员工购买社保,也就是所谓的五险,如果在此之前没有购买社保,在50想领取养老金可以一次性补缴社保吗 50岁可以一次补缴社保吗 不同于职工养老保险,居民养老保险可以补交,甚至可以一次性补交15年,不过补交也要视特殊情况而定.一次性缴纳15年的社保并不是一笔小数目,特别是对于灵活就业人员来说,的以个人身份交社保时,就意味着所有的钱都要自己出,这个对很多人来说负担还是很大的如果你没有太多存款,而且每个月的收入也不稳定,导致交不起社保,可以考虑其他养老保险,比如商

1.如果距离15年的缴费年限相差不多.还可以按年进行社保补缴,一般只需要缴纳一定的滞纳金即可. 2.将职工社保转为居民社保.居民社保目前还可以进行一次性补缴的,只不过居民社保的待遇比职工社保低一些. 3.延迟退休也是可采取的方式.不过延迟退休正式实施的话,社保缴费未满的职工自然也会有更多的延长缴费时间的.

1.社保一次性补缴政策还有的,虽说目前全国大部分地区都取消了社会保险的一次性补缴,但是为了应对特殊情况.国家还是允许社保一次性补缴的. 2.如果是用人单位的原因导致的没有缴纳社保,职工是有权利要求公司进行补缴的.在这种情况下,没有缴纳的社保是可以选择一次性补缴的.在2011年之前退休的国企单位或者事业单位员工,如果是没有缴纳的话.也是允许一次性缴纳的. 3.虽然国家在极力限制社保一次性补缴了,但是符合国家规定的特殊情况的用户还是可以按照补缴政策进行补缴的.

国内很多城市目前已经不支持一次性补缴,需要个人先有社保缴费记录,甚至需要有累计五年以上的缴费记录才能一次性补缴,但是还是有部分城市支持社保一次性补缴,可以咨询当地社保局,若是能一次性补齐领取退休金,最好是补缴,可以为以后退休养老做好准备. <社会保险法>第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金:逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款.

1.居民养老保险规定,按年缴费至60周岁,缴费年限不足15年的,可以一次性补缴至15年.无论男女,以前没有买过社保,即使到了51岁,距离退休还有5-10年时间,也是可以补缴社保的,退休之后领取退休金的.按照我国法律的规定,无论是职工社保,还是城乡养老保险,都需要缴满15年,才可以领取退休金.有些职工,到了51岁才想起补缴社保,那么就必须在10年内补交15年的社保.补缴社保也非常简单,带着自己的身份证和户口本,到社保局办理补缴社保就可以了. 2.如果是企业职工,那么企业有义务为职工缴纳社保.这个时

到了退休年龄,但是社保没有交满15年,是可以进行补缴的.首先用户可以选择延长缴费年限5年,延长5年的缴费期后,缴费年限累计达到15年则可以正常享受养老金待遇.其次延长缴费年限后,仍旧不满足累计缴费期限15年,那么可以一次性补缴至15年. 另外如果是因为用人单位的原因导致社保断交,是可以直接向税务机关申请补缴社保的.

养老保险能否一次性补缴15年还需要根据实际情况而定.一般投保人之前缴纳过养老保险,因为离职等原因断缴,且本人已经达到法定退休年龄了的,可以一次性补缴.之前没有缴纳过社保的人群是不能够一次性补缴十五年养老保险的. 一般中断养老保险的人群在补缴社保时要分情况:退休年龄前没交满十五年的可以一次性补缴满15年,也可以选择按月缴纳交够十五年,延迟退休. 需注意的是,一次性缴纳十五年社保肯定不如在公司缴纳十五年社保划算,但如果参保人是灵活就业人就另当别论了.另外,个人缴费是可以继承的,参保居民亡故的,没有领

上海可以补缴社保,属于应缴费而未缴的情况就可以补缴.上海社保断缴的话,不仅仅是社保本身的养老.医疗方面会受到一些影响.像6个月以内的补缴,用人单位都是可以在每月的5到26号直接通过单位数字证书在上海市人社局官网上进行补缴操作的:不过若是超过6个月的补缴,用人单位就得准备齐资料,到参保地的区社保中心柜台申报了.然后再由社保部门受理,按政策规定进行审核操作.