上海五险一金缴纳标准

上海五险一金缴纳标准:

1、养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

2、医疗保险:医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元

3、失业保险:失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;

4、工伤保险:单位每个月为缴纳0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;

5、生育保险:单位每个月为你缴纳1%;

6、住房公积金:公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起,全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

时间: 2024-08-31 21:18:43

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2020上海五险一金最低标准

2020年上海市社保缴费基数将继续按照三年过渡到位的方案确定,社保缴费基数下限继续维持4927元/月.以9339元/月作为计算社保缴费基数上限标准的参考水平,将上限调整为28017元/月.

五险一金的缴纳标准

五险一金的"五险"包括养老保险.医疗保险.失业保险.工伤保险和生育保险:"一金"指的是住房公积金. "五险"具体的缴纳标准每个地区的规定都不同,需要向当地的劳动部门进行咨询.而住房公积金需要根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例. 根据<社会保险法>的相关规定,养老保险.医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费:工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳.个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情

五险一金最低标准

五险一金最低标准如下: 五险一金的缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,缴纳额度每个地区的规定都不同.以北京为例,北京五险一金缴费比例为: 养老保险:企业20%,个人8%. 失业保险:企业1%,个人0.2%. 工伤保险:按照企业所属行业的行业费率算. 生育保险(本市以及外埠城镇有北京市居住证的):企业0.8%. 医疗保险:企业12%,个人2%+3. 住房公积金:一般按8%. 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险.医疗保险.失业保险.工伤保险和生育保险,及住房公积金.

五险一金最高标准多少

五险一金最高标准为:以北京为例:1.养老保险最高缴费金额,单位为4826.19元.个人为2032.08元:2.失业保险最高缴费金额,单位为203.21元.个人为50.8元:3.工伤保险最高缴费金额,单位为根据行业确定.个人不用交:4.生育保险最高缴费金额,单位为203.21元.个人不用交.以此类推五险一金个人最高缴费金额为5642.02元,企业最高缴费金额为10820.83元,即五险一金最高交16462.85元/月. 法律依据: 根据<中华人民共和国劳动法>第七十二条规定:社会保险基金按照保险

济南市五险一金缴纳比例是多少

根据济南市人社局最新数据,济南市五险一金缴纳比例为: (1)养老保险:单位缴纳比例18%,个人缴纳比例8%: (2)医疗保险:单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%: (3)失业保险:单位缴纳比例0.7%,个人缴纳比例0.3%: (4)工伤保险:根据不同行业确定单位,个人不缴费: (5)生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费: (6)住房公积金:单位缴纳比例5%-12%,个人缴纳比例同单位. 法律依据: <社会保险法>第五十九条,县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作.社会保险费实行统一征收

泰州五险一金缴纳比例是多少

根据泰州市人力资源和社会保障局的信息,泰州五险一金缴纳比例: 1.养老保险单位缴费费率为19%,个人缴费费率为8%: 2.医疗保险单位缴费比例为9.5%,个人缴费比例为2%: 3.工伤保险单位缴费比例为0.5%,个人不缴费: 4.生育保险单位缴费比例为0.5%,个人不缴费: 5.失业保险单位缴费比例为1%,个人缴费比例为0.5%: 6.住房公积金单位和个人缴费比例各为8%. <社会保险征缴暂行条例>第三条:社会保险费的费基.费率依照有关法律.行政法规和国务院的规定执行.

2019维修基金缴纳标准是什么

维修基金缴纳标准是: 根据<住宅专项维修资金管理办法>第八条规定,出售公有住房的,按照下列规定交存住宅专项维修资金: (一)业主按照所拥有物业的建筑面积交存住宅专项维修资金,每平方米建筑面积交存首期住宅专项维修资金的数额为当地房改成本价的2%. (二)售房单位按照多层住宅不低于售房款的20%.高层住宅不低于售房款的30%,从售房款中一次性提取住宅专项维修资金.

五险一金缴纳比例都一样吗

五险一金缴纳比例全国不是一样的,且各个地方交的五险一金费用也不一样,因为缴费基数是根据当地的社会平均工资去核定的. 五险一金缴纳比例为:医疗保险用人单位缴纳8%,个人缴纳2%:养老保险用人单位缴纳20%,个人缴纳8%:工伤保险和生育保险均由用人单位缴纳,比例为0.5%和0.8%:失业保险用人单位缴纳1.5%,个人缴纳0.5%:住房公积金用人单位和个人分别承担不超过12%,具体比例以当地劳动部门规定为准.

保定五险一金缴纳比例如何计算

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险.医疗保险.失业保险.工伤保险和生育保险,及住房公积金. 保定五险一金缴纳比例计算为月缴费额=月缴基数×缴费系数 住房公目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户). 医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元. 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%. 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,在0.5%~2%之间. 生育保险:单位每个月为你缴纳1%. 公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择缴费