女性生育保险报销范围有哪些

1、生育医疗费:女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

2、生育津贴:女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果单位没有给我们缴纳生育险,并不代表我们就拿不到任何补贴了,单位是有义务必须给我们支付生育费的。

3、计划生育手术费用:职工因计划生育实施放置(取出)宫内节育器等计划生育手术所发生的医疗费用。

时间: 2024-10-08 02:51:51

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异地生育保险报销流程是怎样的

异地生育保险报销流程是: 1.携带资料到区社会劳动保险处生育保险窗口提出报销申请; 2.审核部门受理核准后签发医疗证; 3.携带材料到生育保险窗口处办理待遇结算; 4.受理核准后,工作人员支付医疗费用和生育津贴.

男方生育保险报销需要哪些材料

男方生育保险报销需要的材料有: 1.计划生育部门签发的计划生育证明; 2.医疗部门出具的婴儿出生证明; 3.男职工本人身份证; 4.院费用明细清单等. [法律依据] 根据<社会保险法>规定,只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系,不分男女,均应参加生育保险.

生育保险报销条件2019

生育险是由企业给职工强制购买的一种保险.个人不需要承担费用, 生育险是为生育子女而暂时失去劳动能力或者暂时中断劳动的劳动者提供帮助的社会保险制度. 生育保险报销条件: 1.参加并足额缴纳了生育保险费用满12月,在保险时依旧处于正常缴费状态: 2.符合国家.省.市的生育政策. 2019年生育保险报销标准: 1.流产报销 怀孕不满四个月,由于一系列原因导致流产可享受300元补贴.怀孕四个月以上流产可享受补贴1000元. 2.正常生产报销 正常分娩费用的报销一般有固定报销和按比例报销两种方式.固定报销

生育保险报销材料有哪些

申请生育保险报销材料 1.计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件) 2.医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件) 3.育女职工.计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件) 4.<企业职工生育医疗证审领表> 5.<企业职工计划生育手术医疗证申领表> 6.<企业职工生育医药费报销申请单> 7.<企业职工生育保险待遇核准结算表> 8.<企业职工生育保险外地就医申请表> 9.生育医疗费用票据.费用清单.门诊病历.出院小结等原始资料 10.

生育保险报销条件

女职工生育或者流产之后,可以由本人或者所在企业带上当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生.死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理相关手续,可以领取生育津贴和报销生育医疗费. 生育保险报销有以下几点需要注意的地方: 1.生育医疗费应当在妊娠至生育期间或者是终止妊娠前申办,逾期申办社会保险经办机构将不予受理: 2.生育津贴.一次性分娩营养补助费以及异地就医的生育医疗费应该在1年内申办: 3.计划生育手术费用应当在手术前申办.

生育保险报销需要提供什么资料

1.计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件): 2.医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件): 3.生育女职工.计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件): 4.企业职工生育医疗证审领表: 5.企业职工计划生育手术医疗证申领表: 6.企业职工生育医药费报销申请单: 7.企业职工生育保险待遇核准结算表: 8.企业职工生育保险外地就医申请表: 9.生育医疗费用票据.费用清单.门诊病历.出院小结等原始资料: 10.收款收据. 生育保险报销一般在两个月左右到账,会打入报销人的医保卡账户,

吉安生育保险报销条件是什么

1.用人单位有为职工购买生育保险,并且在职工生育时为职工缴费累计达12个月. 2.职工进行生育时,必须符合国家计划生育这一项基本国策,才可享受生育保险报销. 3.因违法.犯罪造成妊娠终止的生育保险待遇,是不属于生育险支付的. 4.要符合基本医疗保险药品目录.诊疗项目目录.医疗服务设施范围和支付标准.

生育保险报销的流程是什么

根据<企业职工生育保险试行办法>第七条规定,生育保险报销的流程为女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生.死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费.

生育保险报销有时间限制吗

生育保险报销是有时间限制的,需是要满足生育保险连续缴纳一年以上,一般是孩子出生的18个月之内报销,同时报销时需在缴费状态,同时符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术. [法律依据] <社会保险法>第五十四条规定,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇:职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇.所需资金从生育保险基金中支付. 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴.