交通事故工伤认定程序怎么走

交通事故工伤认定程序是:

1、用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害,且符合认定工伤的情形30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;

2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实;

3、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位;

4、社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,将认定工伤决定书送达至受害人。

【法律依据】

根据《工伤保险条例》第五条,国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

时间: 2024-11-03 22:16:26

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交通事故工伤认定的程序怎么走

交通事故工伤认定程序如下: 一.发生交通事故工伤认定申请 用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害,且符合认定工伤的情形30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 二.工伤认定申请提交材料 用人单位.工会组织.劳动者本人还是近亲属中的任何主体提起申请,都需要向社会保险部门提交如下材料: 1.工伤认定申请表; 2.事故受害人(劳动者)与用人单位之间的存在劳动关系证明材料,此时的劳动关系包括事实劳动关系; 3.与医疗相关的诊断证明材料. 三.工伤调查核实 调查核实的主体是社会保险行政部门,

公司申请工伤认定程序要怎样走

单位申请工伤认定程序为: (一)30日内向劳动部门申报. 根据<工伤保险条例>第十七条,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断.鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断.鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请.遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长. (二)提交相关资料. <工伤保险条例>第十八条,提出工伤认定申请应当提交下列材料: 1.工伤认定申请表; 2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明

申请工伤认定程序是怎样的

申请工伤认定程序: 用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请.同时,个人申请工伤认定须携以下材料: 1.员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明: 2.<职工工伤认定申请书>: 3.员工本人身份证和工作证: 4.员工或用人单位伤(亡)事故情况材料: 5.有关旁证材料: 6.道路交通事故责任认定书.常住地址证明材料等(属交通事故的): 7.工伤认定所需的其他材料.

西安市申请工伤认定程序是什么

申请工伤认定程序是: 1.提出申请.根据<工伤保险条例>第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断.鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断.鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请.遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长. 2.提交相关材料.根据<工伤保险条例>第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表: (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料: (

工伤认定程序是如何规定的

工伤认定程序的规定是: 1.社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位.职工.工会组织.医疗机构以及有关部门应当予以协助: 2.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位. [法律依据] 根据<工伤保险条例>第十七条,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断.鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断.鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行

交通事故工伤认定的排除性条件

交通事故工伤认定的排除性条件根据<工伤保险条例>第十六条,职工符合本条例第十四条.第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的: (二)醉酒或者吸毒的: (三)自残或者自杀的.

工伤认定程序时间限制是什么

工伤认定程序时间的限制依据<工伤保险条例>第二十条,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位. 社会保险行政部门对受理的事实清楚.权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定. 作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止.

群众工伤认定程序是什么

群众工伤认定程序是: 1.应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报事故伤害报告表; 2.劳动保障行政部门进行审查,并决定是否受理; 3.对职工或直系亲属提出工伤认定申请的,劳动保障行政部门对用人单位发出工伤认定协查通知书; 4.劳动保障行政部门应在正式受理之日起60日内做出认定结论,开出工伤认定结论书. [法律依据] 根据<工伤保险条例>第十七条,工伤职工或者其直系亲属.工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断.鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动

交通事故工伤鉴定程序是什么

交通事故工伤鉴定程序是: (一)受伤人员治疗终结后,由当事人或其代理人向大队提出伤残评定申请,大队在作出初步审查后,向伤者发出<伤残评定预约通知书>; (二)伤者持<伤残评定预约通知书>按规定的时间和要求到指定的地点接受检查和评定,对资料不齐全的,评定人有权拒绝评定,待当事人备齐资料后,再行评定; (三)评定人将根据检查的结果和医院材料,在法定的三十日内对伤者作出评定的结论; (四)当事人如对作出的评定结论不服,可在接到<伤残评定书>后十五日内向上一级公安机关提出伤残重